编号：退休返聘合同书甲方：乙方：签订日期：年月日退休返聘合同书甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）：注册地址：经营地址：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：居民身份证号码：联系电话：现居住地址：邮编：户口所在地：邮编：鉴于乙方为已达退休年龄的人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同。第一条聘用期限本协议于年月日生效，至年月日终止。第二条工作岗位及内容约定：1.乙方同意根据甲方生产（工作）需要，从事工作甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。2.乙方的工作地点为：第三条工作纪律及制度约定1、乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作，完成甲方安排的劳务任务等。2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。第四条工作报酬福利待遇1、甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬；支付方式为现金；支付时间为每月日前。2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇，甲方可以考虑给乙方购买商业保险。第五条劳动保护及劳动条件甲方向乙方提供符合国家及江苏省规定的工作条件，提供保障乙方安全的、健康的工作环境。第六条协议的终止和解除1、本协议期满的即可终止。2、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方或经甲乙双方协商一致，即可解除本协议3、合同期满双方都同意续签的可协商订立下一期合同第七条符合下列情况之一的，甲方可以提出立即解除本合同：1、乙方不符合用人单位要求、或者不能胜任用人单位所安排的工作的；2、乙方严重违反甲方规章制度的；3、乙方患病或负伤（劳动鉴定部门确认的因公负伤除外），不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的。4、乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。5、乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料6、乙方被依法追究刑事责任的。第八条符合下列情况之一的，乙方可以提出立即解除本合同：1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；2、甲方不支付劳动报酬的；3、用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。第九条甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义...
