岗位名称财务部副经理（分公司）岗位代码100000802岗位序列管理岗位层级八直接上级财务部经理（分公司）工作目的在财务部经理（分公司）领导下，协助负责分公司财务部，保障财务部各项工作有序开展。工作描述职责任务职责：协助组织分公司财务预算、决算工作任务1.根据上级公司经营目标和分公司经营情况，协助组织审核修正财务预算2.协助组织分公司财务决算，制作分公司决算报告3.协助组织编制分公司财务计划职责：协助组织分公司成本核算和费用控制工作任务1.协助组织审核分公司各项成本的支出2.协助组织对分公司成本的经济活动分析3.协助控制分公司的费用支出情况职责：协助组织分公司财务分析与资金调度工作任务1.协助组织编制、审核财务报表，并组织年度结算2.协助组织编制财务状况说明书，提供财务建议3.协助制定年度与月度资金计划4.协助组织筹措资金，保证资金供应5.协助税务筹划，合法纳税职责：协助负责分公司财务部内部管理工作工作任务1.协助部门员工队伍建设，提出和审核下属各室的人员调配、培训、考核意见2.负责协调部门内部、部门与公司其他部门间关系，解决争议职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.重要任务完成率100%2.财务报表完成的及时、准确3.财务预算编制准确4.员工培训完成率≥90%5.ISO执行率≥95%工作难点定期进行财务分析为分公司作管理决策提供建议工作禁忌泄漏财务秘密职业发展财务部经理（分公司）任职资格知识技能教育水平本科及以上专业要求金融、会计、财务等相关专业工作经验具备下列条件之一：本科学历并具有3年以上工作经验；硕士能力学位并具有2年以上工作经验；博士学位且见习期满职业资格取得经济师专业资格1年以上，且通过相应的外语和计算机考试；取得会计师资格专业技能具备相应的财务管理知识、行政管理知识、经济金融等方面知识；精通国家财税法律规范；熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策能力要求掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，具备基本的网络知识，具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力其他要求有一定的压力承受能力
