岗位名称国际商务经理岗位代码114010710岗位序列技术业务岗位层级七直接上级部门副经理工作目的在部门副经理的指导下，负责与相关政府部门建立良好的关系并收集，为部门的业务提供政策支持。工作描述职责任务职责：协助制定本部门业务范围内的政策管理办法工作任务1.收集国际贸易等业务的相关政策2.建立公司的政策库，并制定相关管理办法3.负责更新政策信息职责：与相关政府部门建立良好关系工作任务1.积极与相关部门保持沟通和联系2.协助商务员与政府部门的联络职责：培训和指导工作任务1.协助人力资源部编写培训教材2.协助人力资源部负责培训业务员和商务员3.负责指导商务和业务员的工作4.负责将最新政策和法规结合公司业务分析职责：协助部门经理编写市场分析报告工作任务1.为部门经理编写市场分析报告提供政策支持2.负责组织市场调研工作3.编制市场调研报告职责：负责客户满意度调查工作1.编制客户满意度调查问卷任务2.组织客户满意度调查3.编制客户满意度调查报告报部门经理职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.票据录入准确率≥98%2.合同审批合格率100%3.培训任务完成率≥90%工作难点政策和法规的适用性工作禁忌泄漏企业的技术和商业秘密职业发展部门副经理/高级业务经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求机电或国际贸易等相关专业工作经验具备下列条件之一：本科学历并具有5年以上机电进出口工作经验；硕士学位并具有3年以上机电进出口工作经验；博士学位并具有1年以上机电进出口工作经验职业资格取得经济师专业技术资格1年以上，且通过相应的外语和计算机考试，外语六级以上水平专业技能有较好的英语阅读、写作能力；能对业务领域内的新政策趋势及时掌握能力要求有较强的学习能力，较强的沟通协调能力，具有团队合作精神其他要求身体健康，有一定压力承受能力
