岗位名称IT服务事业部经理岗位代码107000520岗位序列管理岗位层级五直接上级副总经理工作目的全面负责IT服务事业部的经营管理、人力资源及业务管理工作，负责事业部相关业务的战略研究及发展规划，为公司及事业部中长期发展提供业务、技术和经营决策，完成上级领导安排的其它工作。工作描述职责任务职责：主持事业部工作，围绕公司的战略和经营目标，配合上级和管理部门，整合资源开展工作工作任务1.负责组织业务发展规划、开展相关的战略研究2.为公司及事业部中长期发展提供业务、技术和经营决策3.对各分公司业务开展给予指导、协调职责：负责事业部的经营管理工作工作任务1.负责事业部经营管理工作2.管理各分公司IT服务与系统集成方面的经营情况，协调、指导各分公司系统集成业务和市场工作，并在技术、产品方面给予支持职责：负责事业部人力资源开发及管理工作工作任务1.围绕事业部的工作目标、计划，确定内部的岗位、职责和分工2.负责事业部资源调配、管理和绩效考评职责：负责业务的业务拓展、服务保障和质量监督工作任1．重要市场渠道的建设，重点客户的管理工作务2．组织主要业务和重大项目的市场拓展和实施职责：完成上级领导交办的其它工作业绩标准1.经营计划指标完成率95%2.工程项目的协调管理好3.新产品开发计划完成率达90%工作难点经营指标的实现工作禁忌公司重要资料外泄职业发展副总经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求电子、计算机、通信等理工科专业及工商行政管理等专业工作经验有相关经营管理、大中型项目的技术、业务管理工作经验，从事管理工作5年以上职业资格中级专业技术资格或同等级职业/执业资格，如项目经理、一级建造师认证专业技能系统掌握经营管理知识与技巧，具备计算机通信和系统集成的知识，熟悉行业的现状和发展趋势，掌握项目管理、市场销售方面的知识，有丰富的实践经验和管理工作经验能力要求掌握人力资源、项目管理、市场销售和经营管理方面的技巧，善于沟通，能有效地带领和指导团队工作其他要求无
