XX建设服务股份有限公司劳务分包项目安全管理制度一、目的为了进一步规范公司劳务分包项目的安全管理，贯彻落实国家安全生产有关法律法规和相关规定，建立劳务分包项目安全管理的长效机制，实现对劳务分包人或单位（以下简称分包方）的有效管控，切实防范安全事故，依据国家有关法律法规、标准规范的规定，结合公司实际，制定本制度。二、范围本制度适用于公司范围内的所有设备操作、设备安装和拆卸、设备维护和保养、设备运输和转场、辅助吊装等劳务分包的安全管理工作。三、解释劳务分包：是指服务承包商或者专业承包商将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资格的分包方完成的活动。四、总则1、劳务作业的分包方必须具有：①由国家行政主管部门经过考核并合格后颁发的在有效期内的上岗资格证书；②由工商行政主管部门颁发的《企业法人营业执照》、《安全生产许可证》；③由交通行政管理部门颁发的在有效期内的车辆行驶证和检验合格证明文件；④根据公司整合安全管理体系文件，对劳务分包经评价合格后方可使用。2、劳务分包方的有关资料由各使用单位报公司人力资源部备案、存档。3、分包方应做好以下现场的管理工作：①设备操作、车辆应每台设备设一名机长或班长；②确保劳务作业施工质量，组织对施工现场作业人员的技能培训，督促施工现场作业人员按分公司或区域项目部或总成单位的交底要求进行施工操作。及时对劳务分包作业施工质量进行自查、自评，发现问题或安全隐患及时上报，直至停止作业。③积极配合公司各单位对施工现场作业人员的安全生产教育、培训、安全技术交底及检查。④不定期地对公司提供的设备或自备的车辆设备的安全防护设施、设备的安全状况进行检查，对不符合安全生产要求或存在安全隐患的，应及时上报。协助公社各单位加强施工现场安全生产管理，积极参与公司或总包单位组织的安全生产例会、事故应急救援预案的演练等活动。⑤指定专（兼）职劳务用工管理人员对施工现场的人员实行动态管理。负责与分包方签订劳动合同或协议，建立劳务作业人员花名册台帐，人员花名册台帐做到动态管理做好施工现场人员考勤、工资发放、劳资纠纷处理、工伤事故处理等工作；建立《劳务作业人员情况登记表》、《劳务作业人员工资发放表》等施工现场作业人员管理台帐，以备检查。劳务作业人员的工资必须直接发放给劳动者本人，由本人签领；由他人代领的，必须有本人签字的书面委托书。⑥对分包的辅助吊装设备、运输车辆指定专（兼）职人员实行动...
