1证券代码:834464证券简称:纽哈斯主办券商:广发证券纽哈斯NEEQ:834464北京纽哈斯科技股份有限公司BeijingNewHouseTechnologyCo.,LTD.年度报告2015公告编号:2016-0122公司年度大事记2015年9月11日,公司取得君维诚信用评级公司颁发等级为BBzc的评级证书。2015年8月5日,公司改制成功,取得工商局变更的股份有限公司营业执照2015年11月24日,纽哈斯正式收到股转公司挂牌函,并于同年12月11日完成挂牌敲钟仪式。3目录第一节声明与提示.................................................5第二节公司概况....................................................8第三节会计数据和财务指标摘要.....................................10第四节管理层讨论与分析...........................................12第五节重要事项...................................................24第六节股本、股东情况.............................................27第七节融资及分配情况.............................................29第八节董事、监事、高级管理人员及员工情况.........................30第九节公司治理及内部控制.........................................35第十节财务报告...................................................434释义释义项目释义公司、本公司、股份公司、纽哈斯指北京纽哈斯科技股份有限公司报告期指2015年度报告期末指2015年12月31日广发证券、主办券商指广发证券股份有限公司元、万元指人民币元、人民币万元SaaS模式指是一种基于互联网提供软件服务的应用模式。雇主品牌指是雇主对于员工及潜在目标人才的一种承诺。通过雇主品牌的提炼及管理,表明企业是最值得期望和尊重的雇主。EVP指又称为雇主价值主张,是指一系列与雇主品牌紧密相关的特征和纬度。包括工作方式和工作环境、行业及组织特征、与管理者的关系、职业机会及回报等。人力资源指人的知识、技能、体力等各种能力的总和。KPI指即关键绩效指标,是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。职立方指即RealisticJobPreview的简称,真实工作预览。人力资源外包指指用人企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去,交由其他企业或组织进行管理,以便更经济、有效的解决组织内部人力资源的相关工...