引言随着5G、人工智能、工业互联网等数字技术的快速发展，全球经济开始步入到以数字技术为主导的数字经济时代。2020年中国数字经济增加值规模达到5.4万亿美元，位居全球第二，增速9.7%跃居全球第一，其中产业数字化对数字经济的贡献率超80%。制造业数字化转型是通过数字技术全方位改造制造业研发、生产、营销、售后等环节，推动生产模式、管理模式、商业创新模式的变革，可能为解决制造业长期以来存在的“自主创新能力薄弱”“创新绩效不高”等问题提供新的思路[1]。目前，关于数字化转型对创新绩效的影响研究主要集中在企业层面，而对产业创新绩效特别是制造业产业的创新绩效影响研究非常少。在此背景下，研究制造业数字化转型是否促进制造业创新绩效提升以及通过何种路径促进，具有重要的现实意义。在企业层面上，黄节根等认为企业数字化水平对企业创新绩效的促进主要是通过优化企业组织模式和提高信息传递效率进行的[2]。王才构建动态能力—创新绩效的实证模型，发现企业动态能力可以促进企业创新绩效，同时具有中介效应能够调节数字化转型与企业创新绩效之间的关系[3]。数字化转型是否促进了中国制造业创新绩效的提升？——基于省级面板数据的门槛回归实证分析韩平，赵志华（哈尔滨商业大学经济学院，黑龙江哈尔滨150028）摘要：当前，研究制造业数字化转型是否对其创新绩效具有促进作用以及通过何种路径实现，成为制造业创新发展的新课题。通过选取2012-2019年中国省级面板数据，对数字化转型是否促进我国制造业创新绩效的提升进行了实证检验。研究发现，数字化转型能显著提升制造业创新绩效，但呈现出地区异质性，对东部地区的促进最大，其次是中部地区，西部地区相对最小。另外，数字化转型对制造业创新绩效的促进作用具有非线性的递增效应，制造业数字化转型水平越高对制造业创新绩效的促进作用越大。本文研究为我国制造业创新绩效提出新的方向，也为研究数字化转型与制造业创新提供理论依据和事实基础。关键词：数字化转型；制造业创新绩效；熵权法；门槛效应中图分类号：F424文献标识码：ADOI:10．3969／j．issn．1674－8107．2023．01．012文章编号：1674－8107（2023）01－0098－09收稿日期：2022-10-06基金项目：黑龙江省哲学社会科学研究规划项目智库项目“我省文旅产业纳入‘双循环’路径研究”（项目编号：21ZK041）；黑龙江省高等教育教学改革项目新商科人才培养体系构建与人才培养质量评价研究（项目编号：SJGZ20190025）。作者...
