2023年关于无烟环境创建的指导意见关于无烟环境创建的指导意见为全面贯彻落实《×××健康企业建设推进方案》《×××分公司健康企业建设实施细则》，按照《×××关于进一步加快健康企业建设的实施方案》总体部署，为有效控制烟草危害，推动无烟环境创建工作，增进员工健康参照《健康中国行动（2019—2030年）》控烟行动有关要求，结合公司实际，特制订本指导意见。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的XX大关于推进健康中国建设的总要求，积极落实《健康中国行动（2019—2030年）》控烟行动有关要求，坚持以×××员工健康为中心的发展理念，倡导“每个人是自己健康的第一责任人”的理念，坚持以预防为主、防控结合的方式，积极开展无烟环境创建工作，着力打造无烟办公区，切实提高×××员工健康管理水平，维护和保障员工身体健康。二、工作目标×××公司无烟环境创建工作以提高员工身体健康为目标，以建设无烟办公环境、强化宣传教育、营造良好氛围为重点。采取多种方式广泛普及烟草危害知识宣传，形成控烟群体氛围，将降低员工吸烟率和控制二手烟危害作为增进员工健康的重要措施。强化企业、个人健康责任，增强自主控烟意识，引导员工养成健康生活方式，自觉远离烟草危害，营造“不在他人面前吸烟、勇于拒绝二手烟”的良好健康氛围，引导吸烟人员自主自律不在室内吸烟，主动、尽早戒烟，进一步提高员工健康管理水平。三、组织机构（一）成立无烟环境创建推进办公室主任副主任成员主要职责：1.负责编制《×××无烟环境创建指导意见》，确定工作目标，分解工作任务。2.定期向健康企业建设推进协调工作专班汇报工作进展及存在的问题。3.按总体进度安排推进业务范围内工作任务。4.对所属各单位、各部门无烟工作环境创建工作进行工作指导、督办督导，总结、交流、推广工作成果。（二）各单位、各部门是无烟工作环境创建的责任主体主要职责：1.贯彻落实×××公司无烟工作环境创建工作要求，实现工作目标。2.协调落实本单位、本部门无烟工作环境创建所需的各项资源。3.组织开展本单位、本部门无烟工作环境创建自评与持续改进。四、主要工作×××公司无烟环境创建工作按照“企业管理、全员参与”的原则，主要包括控烟场所设置、控烟管理要求、控烟宣传教育、控烟监督检查等四方面工作，具体安排如下。（一）控烟场所范围1.×××公司所属公共交通工具和下列公共场所全面禁止吸烟：办公场所、生活场所、文体活动场...
