机关党支部2023年上半年意识形态工作总结机关党支部2023年上半年意识形态工作总结机关党支部为了深入贯彻落实公司党委《公司落实意识形态工作责任制实施办法》，加强和改进党对意识形态工作的领导，按照党委要求，开展了一系列意识形态工作。现将机关党支部2023年上半年意识形态工作责任制落实情况汇报如下：一、思想高度重视，加强组织领导机关党支部高度重视意识形态工作，坚持把意识形态工作纳入年度支部工作计划及日常党建工作中。支部书记是第一责任人，带头抓好意识形态工作，督促提醒机关各部室负责人抓好分管领域意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。机关党支部每季度开展1次意识形态工作交流研讨，分析部门意识形态工作情况，查找存在问题，做出工作安排，维护意识形态安全。上半年，机关党支部开展意识形态领域工作分析会2次。二、认真组织学习，不断提高认识机关党支部严格落实“三会一课”制度、主题党日等制度，加强党员学习教育和日常管理，筑牢思想根基。一是扎实抓好集中学习和“第一议题”制度贯彻落实，围绕习近平总书记最新重要讲话和上级重要会议精神进行专题学习，重点突出理想信念教育、廉政教育、警示教育，增强宗旨意识。二是有效利用“党员E先锋”等线上平台，让全体党员干部随时在线学习，不断提高政治鉴别能力，推进思想政治工作入脑入心。截止目前，开展专题学习6次、廉政在线答题2次、组织积极分子、团员青年集中学习6次。三是落实主题党日活动，加强理想信念教育。组织观看爱国题材电影《无名》《满江红》、观看纪委宣传教育片《永远吹冲锋号》、朝阳规划艺术馆观看朝阳·拥抱未来“礼赞新时代奋进新征程”发展成就展、参观中国第一历史档案馆（新馆）等。立足本职岗位，深入开展研讨交流,实现解决党员思想问题与解决实际问题相结合。三、坚持正面宣传，强化舆论引导机关党支部积极利用各种宣传方式和渠道，坚持正面宣传，做好舆论宣传引导，把握正确舆论导向。一是严格落实支部谈心谈话制度。定期开展谈心谈话活动，了解和掌握党员干部和职工群众思想动态，及时纠正错误认识；二是加强廉政教育。组织全体党员参加公司廉政警示教育会督促党员干部保持头脑清醒；紧盯重要节假日等关键节点由支部书记和各部门主任分别对重要岗位管理人员进行节前廉政提醒谈话，强化纪律约束，抓实廉政教育；三是严格落实支部书记讲党课制度。通过支部书记讲党课活动，增强党员“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定理...
