做一个推动医院发展(fāzhǎn)的员工（一）护理部张峰第一页，共八十九页。•故事：一天，上帝给了一个忠实的农夫一个水果篮子，篮子里有三个不同的苹果；故事：一天，上帝给了一个忠实的农夫一个水果篮子，篮子里有三个不同的苹果；•第一个苹果是一个烂苹果，散发出阵阵发酵过后的酒精味道；第一个苹果是一个烂苹果，散发出阵阵发酵过后的酒精味道；•第二个苹果是个正常的普通苹果，外表红润，贴近它时，可以感受到一股第二个苹果是个正常的普通苹果，外表红润，贴近它时，可以感受到一股(yīɡǔ)(yīɡǔ)沁人心脾的清香；沁人心脾的清香；•第三个苹果是个金苹果，金光灿灿，时刻闪耀着高贵的光芒。第三个苹果是个金苹果，金光灿灿，时刻闪耀着高贵的光芒。第二页，共八十九页。•上帝让农夫作出选择，而且只能选择一个，上帝让农夫作出选择，而且只能选择一个，答案不存在悬念，农夫毫不犹豫地选择了金苹果。答案不存在悬念，农夫毫不犹豫地选择了金苹果。•我们的这个故事与格林童话不同，它所表达的我们的这个故事与格林童话不同，它所表达的不是农夫的贪婪，而是农夫的明智，因为他无不是农夫的贪婪，而是农夫的明智，因为他无疑作出了正确疑作出了正确(zhèngquè)(zhèngquè)的选择。的选择。•对比这个故事，来看我们的医院，上帝同样对比这个故事，来看我们的医院，上帝同样赐予医院三类员工赐予医院三类员工第三页，共八十九页。•第一类员工遇到问题找借口，遇到困难就逃跑，遇到挑战就抱怨。这类员工第一类员工遇到问题找借口，遇到困难就逃跑，遇到挑战就抱怨。这类员工是单位最不受欢迎的人，他们就像苹果篮中的“烂苹果”，不但自己是单位最不受欢迎的人，他们就像苹果篮中的“烂苹果”，不但自己(zìjǐ)(zìjǐ)无法无法为医院创造价值，还会带坏企业的风气，他们是必然要被剔除的。为医院创造价值，还会带坏企业的风气，他们是必然要被剔除的。第四页，共八十九页。•第二类员工第二类员工(yuángōng)(yuángōng)遇到问题找方法，遇到困难就解决，遇到挑战就接受。这类员工遇到问题找方法，遇到困难就解决，遇到挑战就接受。这类员工(yuángōng)(yuángōng)是医院需是医院需要的人，他们就像果篮中的那个“普通苹果”，能够踏踏实实地做好自己的工作，用敬业来树立要的人，他们就像果篮中的那个“普通苹果”，能够踏踏实实地做好自己的工作，用敬业来树立自己的形象，用忠诚做自己的职业盾牌，不打折扣地完成老板交代...
