第1页共6页邮政创立“精神文明单位标兵〞先进事迹汇报材料ⅩⅩ市邮政局创立“精神文明单位标兵〞汇报材料沐浴着新世纪的阳光，在绿色的大道上前进，ⅩⅩ市邮政局1998年2023月1日开始独立运营，现有职工81人，下设6个邮政支局所。近年来，随着社会主义市场经济的建立，在邮政变革、转换体制和转变经营机制过程中，我局围绕三项制度改革，致力于扭亏增盈，推陈出新，萌生了许多金点子，大家拧成一股绳，以“穷熬不如苦干〞为号召，脚踏实地地走出了一条不平凡的改革开展之路。ⅩⅩ年完成业务收入503.4万元，比上年业务收入增长7.62%，全市人均劳动生产率到达8.12万元。经过认真创立，在ⅩⅩ年被命名为“XX市级文明单位〞。一、加强思想政治工作，全面提高队伍素质。人是生产力开展的前提。对邮政企业来讲职工素质的上下关系到企业兴衰，而思想政治工作的对象是人，其任务就是用先进的世界观和方法论教育、启发人，帮助职工从偏见中解脱出来，充分调动人的积极性，解放思想，实事求是，面对现实。邮政开始独立运营，给ⅩⅩ市邮政管理者带来前所未有的压力，在这个变革的关键时期，如何使全局职工增强责任感、使命感和危机感。面对这一课题，局领导班子坚持以人为本，为统一职工思想，增强开展信心，开展了持之以恒、全方位、多层次的职工教育系列活动。一是开展系列主题教育，坚持周二职工大会政治学习制度，做到“时间、内容、要求〞三落实，组织干部职工认真学习报刊上的重要文章、上级文件精神和“三个代表〞重要思想，用“三个代表〞的思想来指导邮政工作的全面开展；二是抓好形势任务教育，联系当前中国邮政面临的困难和市场竞争中，少数职工思想上产生一些模糊的认识，教育职工正确地认识和理解改革是一种形势的必然；三是强化岗位培训学习，创造条件，积极选送职工参加上级局组织的岗位技能鉴定，先后有34名职工参训并获得上岗第2页共6页证书，4名职工通过成人高考考取大专函授毕业，5名职工考取邮政大专函授毕业，1名职工入学邮政高等本科函授毕业。四是开展一年一个主题讨论活动，在“爱我邮政〞和“解放思想，更新观念〞大讨论中，广阔职工都以主人翁的姿态积极为企业的开展进言献计，从各个角度畅所欲言，阐述自己对邮政部门的见解。通过以上各种途径形式，讲大局、讲不利因素，讲自身优势，引导职工正确认识改革、理解改革，树立忧患意识，知难而进，对邮政的未来产生强烈的责任感。针对局部职工还留恋于合营时的“大温室〞现象，引导职工...
