五四座谈会交流发言稿尊敬的XX，各位领导及青年同仁：上午好。值此五四青年运动开展xxx周年之际，作为为东北民航全面振兴发展而奋斗的青年一份子，很荣幸有这样一个宝贵机会，向大家汇报下学习心得和体会。目前XX局共有青年公务员xx名，占全局公务员的xx%，我局青年公务员大多为应届毕业生，可塑性很强。近年来在监管局党委和团委的正确领导下，我局青年公务员立足本职工作践行五四精神，呈现出刻苦钻研、积极向上、乐于奉献的良好工作局面，成为了一支讲政治、能战斗、有朝气的青年团队。下面我重点结合本职工作及成长经历向大家汇报。x、自我肯定，树立积极向上的青年价值观。正如大家所知，青年时期是一个人价值观形成和确立的关键期，一个单位青年的价值观在某种程度上决定了单位未来发展方向和价值取向。从一名懵懵懂懂走出校园的学生，到现在言必谈民航安全的一线监察员，相信大家都经历过或正在经历迷茫和彷徨，面对青年成长过程中思想上的迷茫，保持初心，树立积极向上的价值观尤为重要。以我个人来说，作为一名学习XX专业七年的工科生，初接触行政和安全监管工作，总觉得个人成就感不足，对比其他工作，不如设计院画图效益来的快，不如医生治病救人效果那么直接。短暂的迷茫和彷徨后，随着工作的深入，在领导和同事们的帮助下我认识到，作为一名为行业发展保驾护航的普通监XX我们是光荣的，正如很多影响国计民生的重大建设工程项目一样，其经济效益虽然低，但带来的社会效应不可估量。我们的工作虽然给个人带来的效应不明显，但安全发展为国计民生带来的社会效应是巨大的。自我肯定，以更高的觉悟、更广的视角来看待工作，工作不再只是养家糊口的无奈之举、不再只是眼前零碎繁杂的具体事务，而是对行业对国家发展的一份贡献。因此，通过青年时期的自我调节自我肯定，有助于我们树立积极向上的成就观和价值观，有助于青年公务员踏实走好每一步。x、加强学习，增强青年监察员安全监管履职尽责能力。当前，XX事业快速发展和新技术广泛应用、新模式不断催生、新业态方兴未艾，各专业规章、标准更新较快，要求监察员学习掌握和执行的规章较多，以XX专业为例，需要掌握的规章点多面广，仅监管事项库就有xx项之多。青年监察员是安全监管的前沿力量，是规章符合性和行政监察的直接执行人。日常工作中，面对的是对规章有自己的理解，并具有一线运行经验的行政相对人，那么什么是规章的标准？怎么让企业信服？青年监察员只有不断加强自身学习，才能...
