2022年市政府办公室工作要点2022年市政府办公室工作要点2022年，办公室工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，紧紧围绕市委确立的绿色振兴赶超发展战略，进一步增强凝聚力、强化执行力、提升创新力，推动市政府办公室各项工作继续走在前、作表率努力为推动老区高质量发展、奋力开创新阶段现代化幸福xx建设新局面贡献力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。一、坚持围绕中心、当好参谋，更好服务领导决策1.提升调查研究水平。深入开展调查研究，及时形成有分析对策的高质量调研报告，为领导决策提供参考。坚持领导带头开展调研制度，实行重大课题协同攻关。开展全员调研活动，秘书科室每人每年完成2-3篇调研报告，其他科室每人每年1篇调研报告。2.增强综合文字能力。勤于学习善于学习，坚持把综合文字能力当作办公室工作人员的基本能力，不断提高政策理论水平，不断增强综合文字写作能力，各类文稿起草力争多出精品。公文审核坚持规范、严谨和“有错必纠、有责必罚”的原则，从政治性、规范性、准确性上严格把关确保不出差错。积极改进文风，坚持求真务实，努力纠正官样文章。加强县区和部门以从事文字工作人员的业务培训。3.改进信息报送机制。围绕落实党中央国务院、省委省政府和市委市政府重大决策部署，紧盯市政府各项重点工作，创新信息服务，注重挖掘典型经验做法，报告重要工作进展，反映突出情况问题，为领导决策提供参考。坚持信息通报、调度、年度目标管理绩效考核等制度，完善政务信息舆情科与其他科室协同对接机制，推进政务信息报送系统与0A办公系统并网运行。做好政务信息报送工作，确保在全省先进位次。二、坚持协调各方、跟踪督办，确保政府工作有效落实4.加强综合协调。充分发挥市政府办公室的综合协调职能,加强同市委、市人大常委会、市政协办公室对接，确保各项工作协同推进。发挥好秘书长、副秘书长统筹协调作用，加强与县区、市直部门沟通联系，强化协同，确保政府各项工作高效有序运转。加强对县区政府（管委）办公室工作指导，做好市政府重要活动、重点工作的协调推进加强与省政府办公厅及相关秘书室工作的密切联系，多向上汇报争取指导，及时掌握上级工作动态，准确领会上级工作要求，推进工作高效落实。5.强化督查考核。坚决破除“把说了当做了，把做了当做成了”的陈规陋习，直面突出问题，杜绝不落实、伪落实、慢落实、选择性落实等现象，打...
