12023年卫生系统干部作风建设年总结讲话同志们：今日我们在这里召开卫生系统干部作风建设年活动发动大会，除了传达县委县政府有关会议精神外，重点支配和部署我系统干部队伍作风建设有关工作。干部队伍的素养、力量、作风如何，对于抓好一年工作的落实，特殊关键。我们要以开展“干部作风建设年活动〞为抓手，认真解决作风方面存在的突出问题，以干部作风的大转变促进卫生事业的大进展，形成想干事、能干事、干成事的工作气氛。下面就我系统如何开展作风建设年活动我讲三点意见：一、充分生疏开展“作风建设年〞活动的重大意义2〔一〕开展“作风建设年〞活动，是建设卫生强县，加快丰宁卫生事业进展的重要保障。近几年，我县卫生工作之所以能取得突出的成果，既有政策因素，更由于有一支在务实作风引领下的真抓实干的卫生工作队伍。今后丰宁卫生事业能不能抓住进展机遇，实现全面、跨更加展，关键在人，关键在卫生行政部门和各医疗卫生单位的作风和执行力量。开展“作风建设年〞活动，就是要着力解决领导班子和领导干部作风就是从转变干部作风入手，提高效劳水平和效劳力量。(二〕开展“作风建设年〞活动，是构建和谐医患关系，促进丰宁卫生事业全面、健康、和谐进展的根底。3和谐的医患关系是和谐社会的内在要求，是医疗卫生事业全面、协调进展的根底，是提高诊疗水平和人民群众健康水平的前提条件。构建和谐医患关系，医疗机构和医务人员是主导。我们要乐观努力，牢固树立忠实为群众、为病人效劳的宗旨和理念，加强医患沟通,努力提高医疗效劳质量，通过为患者供给温馨、舒心、细心、急躁的效劳，赢得人民群众对我们的敬重和认同，为构建和谐的医患关系做出我们的奉献。为促进丰宁卫生事业全面进展供给坚实的根底。〔三〕开展“作风建设年〞活动，是强化效劳意识、提高工作效能的重要手段。这几年我系统通过狠抓精神文明,推动卫生行风建设，使我4系统的效劳意识和效劳水平不断提高，群众对医疗卫生工作的满足度不断提升。但与高标准、严要求相比，与人民群众的期望相比，还存在一些缺乏。我们要正视存在的问题，实行有力措施加以整改，切实改良作风，从而营造出“工作有生气、效劳知名气、领导有正气、职工有士气〞的进展环境。二、客观生疏当前我系统干部队伍建设的现状始终以来，卫生系统始终高度重视干部队伍建设。但是，我们必需糊涂地看到，干部作风影响卫生事业进展的问题在我县卫生系统还很突出，特殊是局部干部在思想作风、工作作风、领导...
