国网XX县区供电公司XX年度学习型单位建设方案直面缺乏发奋进取昂首阔步向国网一流县供电企业目标迈进---xxx供电公司创立国网一流供电企业汇报尊敬的国网公司、省市公司领导，大家好。下面有我荣幸的将xxx供电公司国网一流企业创立情况向大家做一简要汇报，敬请批评指正。近年来，我公司秉承“管理兴企〞的理念，紧紧围绕全面建设“一强三优〞现代公司的奋斗目标，认真落实国网公司“抓根底，上台阶，大力推行农电标准化建设〞的思路，积极推进供电所作业组织专业化，夯实根底，狠抓管理，创新工作，突出亮点，积极开展了创立一流县级供电企业工作。在创立过程中，我公司于2023年率先在XX省南网开展了农网标准化建设，标准化变电站、台区、输配电线路的建设工作得到了省公司的高度肯定，并在我县召开了农网标准化建设现场会，向全省推广了我局的典型做法。除此还聘请华北电力大学现代人事技术应用研究所协助我们，在全市率先进行了人力资源制度建设，以岗位绩效考核为核心的科学考评机制得以建立。同年，我公司顺利通过了XX省电力公司组织的省级一流县供电企业考核，被省公司授予“一流县级供电企业〞称号。2023年我公司完成购电量5.37亿千瓦时，同比增长26.43%；销售收入完成2.33亿元，同比增长21%；上缴税金1164万元。为XX县区经济、社会开展做出了积极奉献。先后获得“XX省文明单位〞、“XX省aaa级劳动关系和谐企业〞等荣誉称号，并顺利通过了省公司组织的一流供电企业动态考核。品尝硕果的同时，我们也深深意识到创一流工作是一项有始无终的工作，只有不断的自我超越，才能更好的推动“一强三优〞现代公司建设，才能使企业向更高层次迈进。基于这种认识，我们将创立国网一流县供电企业作为努力的方向，乘势而上、直面缺乏、持续改进、发奋进取、追求卓越，在创立中积极倡导“一种精神，抓好两个结合，做到三个坚持，实行四轮驱动〞，义无反顾的踏上国网公司一流县级供电企业创立之路。倡导一种精神是倡导“亮剑〞精神。具体来讲就是以一种面对困难，永不服输的“亮剑〞精神，破除畏难情绪，改变且过思想，不想干事的心态；以一种坚毅果断、契而不舍的“亮剑〞精神，破除一等二看三研究，反响慢、动作慢的工作作风；以一种相互配合、团结协作的“亮剑〞精神，破除自我满足，不思进取思想，甘于低水平，满足低要求的心态。倡导“亮剑〞精神，就可以充分调动每位员工发挥出更大工作潜力，在创立国网公司一流县级供电企业道路上创新求实、坚持不懈、...
