第1页共3页深化邮政企业民主管理的实践与思考随着社会主义市场经济的不断开展、科学技术的不断进步，新技术新产品新业务等不断涌现。我们邮政企业不甘落后、顺应时局，开辟了一批重点业务，比方储蓄、中邮保险、速递物流、农资分销、数据库商函、电子商务等业务。为了中国邮政百万员工的生存和开展，我们必须高瞻远瞩，我们的嗅觉必须灵敏，我们必须适应时代的开展。所有我们可以尽可能的在市场淘金。高度的市场化的经济，给我国邮政业带来了广阔的市场开展空间和难得的机遇；同时，消费者对邮政越来越高的要求以及私营快递公司、其他金融机构的强大竞争使邮政企业面临着前所未有的挑战。我国邮政业正处于重要的战略转型期和开展机遇期，要在日益剧烈的竞争中开展壮大，在经济社会开展中发挥更大的作用，就必须继续坚决不移地深化改革，加快开展。但是我们获得长足开展之余，民主管理工作似乎出现了一系列问题。比方你翻开在百度里搜索“邮政〞字样，你就会惊讶的发现，不但广阔百姓对邮政一片骂声，就连我们邮政自己的员工也竞相发表声讨批评的言论；还有各种邮政的曝光案例，比比皆是。为什么我们自己的员工不说供他养他的企业好呢，这不是白眼狼吗。这个不符合逻辑的现象值得我们邮政每个职工深思特别要引起邮政的中高层的重视。家中墙壁不稳，终究一天会倒塌。如果内部民主管理却出现问题，不但会损坏中国邮政形象，而且会阻碍企业集思广益，羁绊着企业开展。相反的如果我们百万员工的邮政都能参与民主决策，都能发表民主建议，那么我们邮政只会有一个方向，一个结果，那就是“越来越美好〞。企业民主管理，是有广阔职工在企业中的主人翁地位所决定的。人民当家做主，是中国特色社会主义的本质属性，国家如此，企业亦然。企业民主管理，是指为保证社会主义的民主原那么在企业的贯彻和落实，由企业职工依照法律规定以企业主人翁的身份运用审议、监督、协调、维护、教育等职能参与管理企业各项经济、政治活动的实践。企业实行民主管理，是践第2页共3页行“三个代表〞重要思想的具体表达，同时也是贯彻实践以人为本的科学开展观，推进企业可持续开展的重要途径。随着邮政企业改革的不断深化，民主管理愈觉察得重要。深入学习贯彻科学开展观，让企业全面领会民主管理思想何为企业民主管理，可能大多数员工还不知道这个概念。如果员工不知道什么是民主管理，那么又何来谈民主管理呢。所以我们要让每个员工认识到企业民主管理是职工依照法律规定，以...
