第1页共5页值班管理规定范文值班管理规定范文1目的：为了对夜间保安人员的工作进行监督管理，处理夜间突发事件，公司拟订了夜间值班制度，设立夜班值班经理职位，负责催促、检查各区域当班保安员的工作情况，对违规、违纪现象进行指正，做好值班记录。为使公司夜间秩序正常运行，夜间管理有章可循，特制定夜班值班经理管理制度。此制度为试行版，在具体实践中将进行改进和完善。解释权归人力资源部。适用范围：xxxx公司夜班值班经理具体规定：一、值班经理职责（一）监督夜班值班保安考勤情况;（二）检查夜班保安执行公司规章制度情况，并对发现的问题及时纠正处理;（三）在夜间值班过程中，要认真检查门、窗、仓库等的平安情况，协同保安对重要地点着重检查。一旦发现可疑现象或不法分子，要立即通知所有夜间保安，及时处理并上报有关领导;（四）监督夜间商户加班、进出货情况，没有加班条或进出货物审批单者一律不允许夜间作业。（特殊情况须在客户效劳部副经理及以上领导的允许下方能代办进、出货作业）;（五）及时处理突发事件，保证商场夜间的平安，遇有重要事件应及时向上级领导报告。二、工作流程（一）值班经理上班时间为19：00（值班经理当日下班打卡取消），下班时间为次日2023：00。指纹打卡上下班;（二）保安人员交接班时，值班经理应佩带值班经理胸牌，在交接处监督保安员签到情况;（三）值班经理应催促当班保安做好商场门、窗、水电等的安检工作，杜绝一切平安隐患，防止重大事件的发生;第2页共5页（四）对于加班的商户，值班经理应带着保安班长对加班现场进行检查，向加班商户说明商场内的严禁事项，对违规者进行警告或处分;（五）值班经理应在做好自己本职工作的同时对监控情况密切注意、掌控，并做好定时巡查监管工作;（六）值班经理在巡查过程中发现问题时，应迅速了解事件发生的经过并适当的做出处理，或直接向相关部门负责人汇报，等待处理意见;（七）值班过程中如有突发事件发生，如。打架、现场纠纷偷盗迹象等，应亲临现场处理。如遇不能处理，应及时上报上级领导并通知派出所处理，并详细做好相关记录，以备查询;（八）值班经理带着保安班长巡查次数不得少于4次（上半夜2次，时间间隔2小时;下半夜2次，时间间隔3小时），并做好巡查登记;（九）值班经理应做好当夜值班日志，于次日将当晚情况反响给保安部经理。保安部经理将情况聚集，每周呈送上级领导（人力资源部每周一负责检查夜班值班经理上一周当班日志）。三、值班纪律...
