2023年复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案三篇.docx

复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案三篇 复工后防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作应急预案三篇 为有效预防、及时操纵公司新型冠状病毒感染肺炎疫情的发生及蔓延，标准疫情应急处理工作，保护公司员工的身体健康与生命平安，最大限度地降低和消除因疫情给公司消费运营建成的负面阻碍，确公司关于复工后新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作应急预案 为做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，按照省政府办公厅关于延迟企业复工的通知和关于疫情防控工作治理专项预案的通知精神，综合考虑当前疫情开展态势及公司的实际，特制定公司复工前后疫情防控工作预案。 一、复工前期防疫预备 1、成立复工疫情防控工作领导小组，协调推进复工疫情防控。以企业（中心）为网格单元，明确各企业（中心）主要负责人是疫情防控工作第一责任人，将防控责任落细、落小、落实，筑牢防控“防火墙〞。建立联络员制，及时传达公司防疫要求，跟踪企业（中心）防疫动态，做到精准对接。 2、利用公司和交流平台转发中央、省和学校关于疫情防控权威报道，宣传疫情防控工作，教育职工不信谣、不传谣、不造谣，加强职工防控认识、法律认识。通过互联网平台，开展复工防护知识培训，提高职工对疫情的防控和自我防护才能，为打赢防控疫情攻坚战奠定根底。 3、职工动态排查到位，按照学校人员排查表格，结合公司的实际，细化表格内容，扩大排查范围，特别是增加对企业（中心）合作方疫情和防控工作的理解。对来自或去过疫情重点地区的人员及其亲切接触者，按照要求严格落实医学观察、隔离等措施，确认平安者，方可返岗。与职工签订春节期间途经事项承诺书，与合作方签订相关协议。 4、购置消毒防护用品，特别是消毒液、红外测温仪、喷雾器等物防技防物资。设置隔离点和废弃口罩专用垃圾桶等。 5、明确疫情防控重点部位，制定发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等病症的应急处置、隔离措施等预案。 二、复工报备 1、落实省政府各类企业不得早于2月9日24时前复工的通知精神。各企业（中心）在复工前三天将复工防疫预案和平安消费风险排查和隐患治理情况报分管（或联络）领导，经分管（或联络）领导同意后，将复工时间报公司，待得到公司明确答复前方可复工。 2、因特别缘故需提早复工的企业（中心），须书面向扬州市政府申请。 三、复工后的防疫治理 1、认真学习习近平总书记对疫情防控的指示，加强各部门的沟通，科学推断情势，精准把握疫情。坚决执行统一领导、统一指挥、统一行动的决策，提高防控的效能。 2、严格落实封闭治理，疫情防控期间各企业（中心）对外只留一个主门，严格管控人员出入。所有人员必须出示证件和佩戴口罩，接受门卫红外测量体温，体温到达或超过37.3摄氏度禁止入场，并报告相关人员按防疫工作流程处置。外来人员必须做好号码等人员根本信息和近14日途经疫情重点区和高发区等信息的登记工作。 3、尽量以、网络、文字清单等方式布置安排工作和请示汇报。使用视频组织开会，集体研究。在疫情防控解除前，所有职工离扬，均需报批，事业编制人员按照学校要求报校人事处批准，非编人员经本部门主要负责人同意，报公司分管（或联络）领导批准，同时回扬后要及时汇报详细行程等相关信息至审批部门（审批人）。 4、确保每个职工都知晓本部门疫情防控的应急预案和处置流程。进一步加强职工防控和自我防护教育，特别是对外效劳职工的教育。消费运营场所、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风，每天上下午各至少两次，每次30分钟。 5、严抓疫情防控重点部位和公共卫生，保持环境清洁卫生，安排专人做好公共区域的预防性消毒，禁止随地吐痰，废弃口罩和口鼻分泌物用纸巾包好放入指定的专用垃圾桶。 6、严格执行疫情日报制度，遇有特别情况要及时汇报。各企业（中心）联络员要定期向所在企业（中心）主要负责人汇报日报情况，对瞒报、漏报疫情的，追责征询责。 7、在做好疫情防控的同时，要不断坚持底线思维，严格落实平安消费各项规定，持续深化平安消费风险排查和隐患治理，确保消费平安有序。 8、如国家和学校出台疫情防控的新要求，公司将按新要求进一步完善工作预案，确保所有的疫情防护措施有力、有序、有效。 保公司消费运营的顺利进展，现按照党中央、国务院工作部署，按照省市政府相关规定，按照中华人民共和国传染病防治法和关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知要求，实在做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，阻击疫情，按照公司实际情况特制定本预案。 一、指导思想 以公司企业复工要求为指导，严格按照要求规定办理复工审批手续，实在做好我司新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，及时有序地开展疫情发生时的应急处理工作，最大程度地减少新型冠状病毒感染的肺炎对公司职工造成的危害，维护社会稳定。 二、工作原那么 （一）预防为主，防治结合。坚持“预防为主，防治结合〞的工作方针，按照“早预防、早觉察、早报告、早隔离、早治疗〞的防治原那么，提高警惕，加强监测，及时觉察病例，采取有效的预防与治疗措施，切断传播途径，迅速操纵疫情在公司的传播和蔓延。 （二）依法防控，依托科学。严格执行国家有关法律法规，坚持“早、小、严、实〞的方针，对疑似病例及确诊病例的员工，要做到“及时觉察、及时报告、及时治疗、及时操纵〞，同时，对与疑似病例及确诊病例的员工亲切接触者要及时采取隔离操纵措施，做到统一、有序、快速、高效。 （三）统一领导、分级负责。建立由公司总经理领导，由办公室牵头负责，各部门、各分支机构及子公司（以下简称各部门）行政负责人分级部署的疫情领导小组，在疫情发生时，制定专项的防控方案，统一领导，分级部署，齐心协力做好此项工作。 三、成立复工复产领导小组： 为了保证复工整改期间有方案、有组织、有秩序进展消费，特成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控领导小组，XXX任组长，XXX XX XXX任副组长，各部门主管为组员。 领导小组下设5个工作机构，分别为：综合工作组、应急救援组、宣传报告组、后勤保障组、消费指导组，详细负责疫情传播期间的防控工作，主要职责分工如下： （一）综合工作组：组长：XXX, 副组长：XXX XXX, 成员：XXX XXX XXX XXX。职责：负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合协调工作，疫情防控应急征询题和突发事件处理；负责传达、落实领导小组的指示意见，及对省教育厅、市委、市政府的信息报送；负责落实公司的值班制度，做到值班人员在岗、值班畅通，如有异常情况及时处理上报；负责做好公司疫情信息的搜集统计与分析工作，每日统计信息并报送。做好“一人一档〞建档工作并及时上报各级政府。、 （二）应急救援组：组长：XXX, 副组长：XXX XXX, 成员：XXX XXX XXX XXX。职责：负责制定疫情防控救治知识培训手册和工作指南；联络地点卫生部门、医疗机构和社保单位，掌握就近救治医院信息，提早做好救治、转诊和社保等工作；负责疫情监测报告，对呼吸道传染病等事件信息进展汇总、上报、通报。切 （三）宣传报告组：组长：XXX, 副组长：XXX XXX, 成员：XXX XXX XXX XXX。职责：负责疫情传播期间的新闻宣传报道和言论引导工作，向职工群众宣传新型冠状病毒感染肺炎的防护知识，疫情的特征和后果。以及正确使用个人防护用品的方法。利用媒体做好疫情的信息发布和防控知识宣传教育。负责组织检查职工全天口罩佩戴情况，并对违犯规定的职工进展防疫知识宣传教育。行 （四）后勤保障组：组长：XXX, 副组长：XXX XXX, 成员：XXX XXX XXX XXX。职责：负责有关疫情防控物资的采购、储藏，特别是消毒、隔离防护、救治药品等物资的应急保障；对公司各个办公区域进展定期消毒；安排人员进展体温监测，每日早、中、晚各一次进展测量登记；落实调配疫情防控专用车辆，保证防控工作顺利进展，保障广阔员工身体健康。加强食堂、饮用水等平安监管，严格落实食堂从业人员持有效健康证明上岗，做好食堂从业人员的健康体检。在公司进出口处设置红外线体温监测仪或体温测量设备，必要时设置进入车辆消毒设备；在公司内部需制造废旧口单回收箱(专人负责)定点存放消毒；在洗手间放置洗手液、消毒液，要求公司人员进公司时进展洗手、消毒。负责员工就餐的安排治理，所有员工采纳分批次就餐，排队时请保持一定间隔不要拥堵,就餐座位采取两人一桌(保持1米以上间隔,留意入座前方可摘下口单就餐) ,职工11:30就餐，所有治理层12:00就餐。所有人员就餐前就餐后进展洗手 (由专人负责) （五）消费指导组：组长：XXX, 副组长：XXX XXX, 成员：XXX XXX XXX XXX。职责：负责疫情传播期间各工程施工消费的协调指导，加强对工程工程部疫情的监控和信息汇总。负责各工程人员的安排、调动，在有人员确诊为新型冠状病毒肺炎时工程能顺利按时完工。 其他部门按照疫情防控工作需要，随时纳入。 四、主要工作流程 1）疫情搜集、汇总 各部门要指定专人负责全面排查节后预备上班职工1月8日以来是否有湖北、广东、浙江等重点疫区居住、旅行、通过史，是否有与新型冠状病毒肺炎确诊者、疑似者或与重点疫区回来者亲切接触史，近日是否出现发热、干咳、乏力等病症。凡从重点防控地区返回的职员,严格执行集中隔离14天的要求，从其他地区返回的职员严格执行居家隔离14天的要求。隔离期完毕后,如无感染病症,方可正常上班。负责搜集本部门员工发生新型冠状病毒肺炎疑似病例、确诊病例和医学观察情况，准确掌握上述人员的姓名、性别、年龄、发病时间、主要病症、主要体征、检查结果、就诊医院、主要诊断、确认时间、治疗方案、病情变化等信息，汇总本部门的上述材料。对所有职工进展健康监测，如觉察有发热、干咳、呼吸困难等不适病症者，及时报告领导组并提示做好防护措施。 2）疫情上报、通报 各部门要做好“一人一档〞建档工作并及时向公司领导组报告本部门发生疫情的情况。有疫情的立即报告公司办公室，随后2小时内上报详细书面情况，无情况的也必须于每日17:00前向公司办公室零报告。综合工作组定期发布公司新型肺炎疫情情况公告。员 3）疫情应对 1.病例觉察。员工出现不明缘故发热、咳嗽等病症应及时到当地发抢手诊就医，向医生说明发病前14天内的有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史，有无哺乳动物、禽类等接触史，尤其是野生动物接触史，以及有无与类似病例的亲切接触史，按医嘱进展相关的检查，确定是否存在患病的可能。 各部门从非本人报告渠道得知疫情线索时，应立即指定专人落实有关情况和信息，确认后立即向公司办公室报告。 2.病例报告。上述人员被医疗机构觉察为新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例、确诊病例时，由该医疗机构立即向当地县(区)级疾控机构报告。上述人员或家属或同事应立立即上述情况报告给本部门主要负责人，部门负责人确认后立即向公司办公室报告。 3.医疗救治。协调医疗机构及时将确认病人送新型冠状病毒感染的肺炎定点医院治疗，对疑似病例、确诊病例实行隔离治疗，疑似病例应当进展单间隔离治疗。属于异地就医的，要及时通过本单位社会保险部门办理异地就医备案手续。其 4.追踪治理。对本单位确诊病例的亲切接触者实行居家或集中隔离医学观察，每日至少进展2次体温测定，并询征询是否出现急性呼吸道病症或其他相关病症及病情进展。亲切接触者医学观察期为与病例末次接触后14天。 五、职员日常预防 1）上班途中。正确佩戴一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车内班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量防止用手触摸车内物品。、 2）入楼工作。进入办公楼前自觉接受体温检测，体温正常可入楼工作，并到卫生间洗手。假设体温超过37.3℃，勿入楼工作，并回家观察休息，必要时到医院