第1页共3页提升组织工作满意度心得体会开展组织工作满意度民意调查，是中组部和全国组织系统贯彻落实党的十七大提出的“提高选人用人公信度〞要求的一项重要举措，对于把组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学开展观的模范部门，把组工干部队伍打造成为“讲党性、重品行、作表率〞的过硬队伍，具有十分重要的作用。全国组织工作满意度民意调查采用抽样问卷调查的方式，调查的内容主要是。干部群众对组织工作、组工干部形象、干部选拔任用工作、防止和纠正用人上的不正之风工作的满意程度，以及对组织工作的具体意见、建议。现结合中组部调查内容，对提高XX县区组织工作满意度谈一下自己的一点拙见。一是在竭诚为干部群众效劳上下功夫，提高组织工作满意度组织部是区委抓党建工作的重要职能部门，组工干部是推进党的建设新的伟大工程的重要施工力量。组工干部要坚守“全心全意为人民效劳〞、“无论职务上下都是人民勤务员〞的信念，牢固树立公仆意识、群众意识，自觉把为民效劳的理念融入到组织工作的全过程之中，为人民群众掌好权、用好人、分好忧。要扎实做好为干部群众效劳工作，制定和落实组织部门和组工干部效劳群众制度，提高效劳质量，打造效劳品牌。对但凡来办事的干部群众，始终做到“一张笑脸迎人，一把椅子让人，一杯开水敬人，一句好话暖人，一颗诚心待人，一股正气激人〞。要始终坚持带着问题进基层，带着感情贴民心，带着课题下基层开展广泛而深入的调研；广泛开展谈心谈话活动，广泛与干部群众交心谈心，了解干部群众的所思、所想、所盼，切实为干部群众解决生产、生活和工作中存在的困难和问题；广泛开展联乡镇、联支部、联党员“三联〞活动，把帮扶工作与为群众办好事、实事结合起来，切实解决群众的实际困难。突出抓信访接待，切实落实好中央、国务院关于领导干部定期接待群众的意见要求，主动参加信访接待。把“复杂村〞、“难点村〞作为下访点，定期深入下访点，逐村、逐片、逐人第2页共3页了解情况，面对面倾听上访群众心声，开展思想教育和解疑说服工作，找准出现问题的根源，现场协调处理和化解难题。要推进组织工作创新，大力推广等典型经验，继续培育基层组织建设经验。要大力推进党内鼓励帮扶工作，帮助基层干部和党员解决生产生活中的实际困难。同时，继续落实好“三老人员〞生活待遇。二是在树立组工干部形象上下功夫，提高组织工作满意度近年来，XX县区组织系统先后开展了保持共产党员先进...
