12023年水利局机关作风建设实施方案〔县〕为深化学习贯彻党的十九大精神，切实加强机关作风建设，推动年初确定的各项目标任务的全面落实，现确定在局机关开展加强作风建设、狠抓工作落实活动。具体要求如下：一、指导思想和总体要求1、指导思想坚持以党的十九大精神和科学进展观为指导，加强机关作风建设，着力解决当前机关作风中存在的突出问题，有针对性地改良措施、健全机制，激发全局干部以饱满的创业创新热忱和奋勉有为的精神状态，更好地优化作风、效劳群众、效劳进展，狠抓工作落实，为推动新一轮水利创业创新供给坚韧的保2证。2、总体要求以开展“做x人、知x情、办x事、创x业〞大争辩活动为载体。通过大争辩活动，进一步统一思想生疏，进一步落实整改措施，进一步加强机关作风建设，推动水利各项工作落实，营造雷厉风行、真抓实干、创业创新的良好气氛。二、开展大争辩活动，推动机关作风建设从6月初开头到7月上中旬，用一个月左右的时间，在局机关开展“做x人、知x情、办x事、创x业〞大争辩活动，并以此为抓手，不断加强机关作风建设。1、主要内容3提倡“做x人〞，致力于增加干部的责任心和事业心。针对机关干部中存在的责任意识不强、干劲缺乏，讲实惠、怕吃苦，工作无所谓、不作为，消极被动、敷衍应付等问题，大力弘扬爱乡爱家和敬业爱岗精神，以x荣为荣，以x耻为耻，从而激发工作潜能，促进认真干事、认真做事。强化机关管理和运行机制，完善领导值周、工作考核、学习、效能监督、内部管理、公车管理等制度，以制度加强管理，推开工作。提倡“知x情〞，致力于增加干部的宗旨观念和效劳意识。针对机关中一些干部宗旨意识、效劳意识不强，深化基层、深化实际不够等问题，自觉坚持党的群众路线，大力弘扬求真务实的作风，结合议案提案办理工作，实践联系基层制4度，局班子成员、中层干部及联系基层人员每月深化基层和联系村不少于1次，并协作县里的“工业经济效劳月〞活动，走访企业10家。通过一线调查走访，认真倾听群众呼声，了解基层实情，把握社情民意，主动为群众排忧解难，切实发挥水利效劳基层、效劳社会的特点。提倡“办x事〞，致力于增加干部的思想解放和创新意识。针对机关中一些干部思想僵化、行为守旧，怕担风险，怕担责任，习惯于凡事都要找出处的问题，要真正推动思想解放，在吃透上情的根底上结合实际制造性地开展工作。要简化水利行政审批程序，开展群众满足窗口建设，推行“十点〞效劳，全面完善为民效劳机制。制造性地...
