充分认识企业公务用车制度改革重要意义吉林省国有企业公务用车制度改革实施方案为加快推进我省企业公务用车制度改革，根据中共中央办公厅国务院办公厅印发<关于全面推进公务用车制度改革的指导意见>的通知〔中办发〔2023〕40号〕、中央公务用车制度改革领导小组关于印发＜中央企业公务用车制度改革实施意见＞的通知〔中车改〔2023〕36号〕有关精神，制定本实施方案。一、充分认识企业公务用车制度改革的重要意义近年来，各国有企业认真贯彻党中央、国务院的要求，不断加强公务用车管理，健全公务用车管理制度，标准公务用车运行。同时，结合生产经营实际，积极探索符合企业特点的公务出行保障方式，取得了一定进展。但是，目前仍然存在局部企业公务用车管理不够标准、公务用车配备范围过大、管理运行本钱偏高、公务出行社会化、市场化水平较低等问题，需要进一步深化改革、加强管理。推进国有企业公务用车制度改革，是贯彻落实中央关于厉行节约、反对浪费总体要求的重要举措，是标准国有企业负责人履职待遇的重要内容，是企业节约本钱、提高运营效率的重要环节，是树立国有企业良好社会形象的迫切要求。各企业要充分认识进一步推进公务用车制度改革的重要意义，采取切实有效措施，扎实开展公务用车制度改革各项工作。二、适用范围和根本原那么〔一〕适用范围本方案适用于各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关，以及党委和政府各部门、各人民团体所属的国有企业〔不含境外企业和企业境外分支机构〕。本方案适用的人员和岗位主要是指符合公务用车配备条件的国有企业负责人〔上述企业领导班子成员〕，以及符合公务用车配备条件的其他岗位和人员〔以下简称其他符合条件的人员〕。已先行开展公务用车制度改革的省属国有企业按照本方案要求进行标准。〔二〕工作目标按照中央厉行节约反对浪费的总要求，坚持社会化、市场化方向，创新公务交通保障机制，取消一般公务用车，公务活动出行实行社会化，采取报销公务交通费用、适度发放公务交通补贴或其他符合规定的社会化方式保障公务出行，从严配备实物保障的公务用车，实现国有企业单位公务交通保障高效、费用节约、本钱下降和管理标准。〔三〕根本原那么1.坚持创新制度、分类保障。改革国有企业公务交通保障方式，完善差异化公务交通保障制度，推进公务用车货币化改革，实现普通公务出行社会化，取消与经营和业务保障无关的车辆，从严配备并集中管理经营和业务保障用车。2.坚持...
