12023年林业局提升年活开工作报告一、在抓学习教育上下功夫，见成效建立相关学习制度，完善制定学习规划，创新学习方式，深化学习作风建设，廉政建设等相关规定和领导重要讲话，进一步增加大局理念，责任观念，效劳观念，时间观念，效率观念，同时依据创先争优的要求，深刻剖析自己在作风建设方面存在的问题，亮思想，找根源，定措施。二、在抓制度建设上下功夫，见成效建立健全相关内部管理制度，明确各项工作职责，推开工作制度化、标准化，进一步严格内部管理，建立健全首问责任制，一次性告知制，效劳承诺制、责任追究制等各项规章制2度。进一步抓好招商安商工作，既要严格依据国家规定的业务标准要求办事，又要简化办事程序，高效便捷地为外来投资人办理相关业务工作，以最简便的方法和最快的速度解决当事人的问题。严格依据规定进行行政执法，文明执法，并多渠道进行公示，接受社会监督，树立新风正气。三、在抓日常管理上下功夫，见成效严格执行干部考勤制度和请销假工作纪律，实现“制度、岗位、人员〞三结合，严格遵守市委、市政府公布的“六条禁令〞，努力解决少数干部工作作风中存在的“庸、懒、散〞问题，领导作风中的“假、浮、蛮〞问题，为政不廉的“私、奢、贪〞问题，坚持抓素养，建设品德好、业务精、作风硬、3敢担当的干部队伍，强化纪律观念，强化宗旨意识，强化人人都是进展环境的责任意识。切实加强对工作效能的检查监督，增加工作的乐观性、主动性和制造性。四、在抓责任落实上下功夫，见成效1、建立了我局整治影响进展环境的干部作风突出问题领导小组。由局长陈贻昌任组长，党组书记黄旭堂任第一副组长，局班子成员任副组长，各科室负责人任成员，领导小组下设办公室。2、制定工作实施方案。结合本局实际，围绕整治目标，明确领导分工，查找突出问题，制定整顿措施等方面，制定详实工作实施方案，开展整治工作的发动和部署，确保工作落到实4处。3、强化责任追究制。领导小组定期不定期地对工作纪律、效劳质量、依法行政、政务公开、工作效率等状况进行明察暗访，对有不作为、乱作为、态度粗暴、效率低下等不正确履行或不认真履行工作职责的，实行责任追究制，觉察一个，处理一个，决不姑息。五、在抓工作结合上下功夫，见成效连续加快油茶、毛竹、花卉苗木三大林业产业建设进度，加大招商引资项目进程和跑项争资力度，围绕“森林〞建设，做好造林绿化“一大四小〞工程项目，力争“十三五〞末全市森林掩盖率到达59%。省第三...
