12023年城管局廉政风险防控自查报告依据中共县纪委关于转发州纪委关于进一步加强廉政风险防控工作的通知>的通知文件要求，为进一步加强我局反腐倡廉建设，扎实推动惩治和预防腐败体系建设，结合我局廉政风险防控工作实际，现将自查状况报告如下:一、加强学习提高生疏领导班子组织全体干部职工在每周五的集中学习，认真学习县纪委相关文件精神，各科室高度重视廉政风险防范管理工作，坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，以党的重要精神为指针，深化贯彻落实科学进展观，牢固树立“预警在先，防范在前〞、“最大限度地削减腐败滋生的土壤条2件〞和“最大限度地削减党员干部犯错误时机〞的工作理念，通过排查廉政风险、评估风险等级、建立防控措施、落实风险预警、强化责任追究等环节，逐步建立起以完善的防把握度体系为支撑，以廉政风险源排查为根底，以强化对权力的实时监控为核心，以预警问责保障为手段的廉政风险防控机制，使全体干部职工由被动接受监督向社会监督和自我防控并重转变，不断增加廉政风险防控意识，不断增加自我觉察、防控廉政风险的力量，有效遏制和削减腐败现象的发生，推动我局党风廉政建设和反腐败工作的深化开展，为我县城市管理事业又好又快进展供应有力保障。二、加强领导，深化排查3我局乐观组织开展廉政风险点排查和自查自纠工作活动，深化排查风险，实行“自己查、科室审、相互议、班子定〞的方式，梳理、审查廉政风险点。以工作岗位为点，以工作流程为线，从我局各科室全部行政权力和办事程序入手，深化分级进行排查，做到查准、查清、查全、查透，着力实现廉政风险点排查及风险防范全掩盖无缝隙。排查掩盖率100%。（一）比照岗位认真查。全局干部职工都比照岗位实际，认真从思想生疏、岗位职责、职权运行流程、风险点、ab岗等方面开展自查自纠。对前一阶段已经查找的廉政风险点和突出问题逐一进行再细化、再补充和再完善。（二）各科室结合相互查。结合工作实际，从面上讲，突4出抓住领导岗位、重要职权、重要岗位三个层面。领导岗位重点查找重大事项决策、人事任免、大额资金使用等方面存在的廉政风险，进一步完善“三重一大〞决策事项的风险防控措施;重要职权针对职权运行、风险点等环节、查找行使过程中存在的廉政风险;重要岗位主要查找在履行岗位职责、执行制度等过程中存在的廉政风险。各科室廉政风险点由分管领导审定、签署意见，对廉政风险点查找不深化，不全面、不精确的，一律予以退回并重新梳理...
