第1页共9页农村卫生改革开展的调研报告当前，如何破解事关老百姓切身利益的“看病难、看病贵〞问题，实现党的十七大及十七届三中全会提出的2023年“人人享有根本医疗卫生效劳〞目标和“向农民提供平安价廉的根本医疗效劳〞的要求，适应中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见及医药卫生体制改革近期重点实施方案（202322—2023年）的新形势，探索出一条符合我县实际的卫生工作管理模式，是摆在我们各级卫生行政部门面前的一个重要课题。按照县委学习实践科学开展观活动的总体要求，在学习调研阶段，我们组织相关人员通过走访座谈、问卷调查等方式，对我县城乡医疗卫生状况进行了深入细致的调查研究，找出了存在的问题，提出了进一步推进我县卫生事业开展的工作思路和对策建议。现将调研情况报告如下：一、全县医疗卫生总体状况及近年来取得的成绩（一）全县医疗卫生总体状况我县是一个经济欠兴旺地区，属省级贫困县。全县总人口113.3万人，以农业人口居多，达90万人，占全县总人口的79.44%。辖14个镇（其中一个开发区），256个行政村，7个街道办事处，76个社区。全县现有二级医院2个（县人民医院、县中医院），乡镇卫生院25个，疾控预防中心1个，卫生监督所1个（下设4个分所），妇幼保健所1个。（二）农村卫生效劳体系建设取得的成绩1、根底设施面貌得到大为改观。狠抓开展机遇，利用中央及省工程资及对医疗卫生设备的扶持政策，对所乡镇卫生院和所村卫生室的业务用房进行了改造建设，实际完成投资万元，完成建筑面积平方米。卫生院以上医疗机构根底检查设备，如x光机、b超、血球分析仪、心电图机等根本医疗设备根本齐全。借助工程建设，乡、村两级卫生机构的根底设施得到不断改善，医疗效劳能力逐年增强。2、人才队伍建设得到显著加强。我县各级卫生部门始终注重各级各类卫生人员的培养和使用，通过鼓励自学、选派进修、参加继续医学教育等方式，不断提高专业技术人员技术水平和第2页共9页整体素质，农村卫生专业技术人才队伍不断开展壮大，医疗效劳能力不断提升。3、体制建设得到进一步完善。各级卫生行政部门强化行业监管，严格农村卫生机构、从业人员、卫生技术应用等准入管理，综合利用农村卫生资源，逐步理顺了农村卫生管理体制，乡村卫生组织一体化管理即将启动，建立起了县、镇、村三级社会化农村卫生效劳网络，根本实现了全县医疗卫生全覆盖。建立和完善了乡镇卫生院、村卫生室工作任务目标责任制，乡镇卫生院普遍推行绩效工资制度...
