12023年乡镇作风专项整治工作方案为认真贯彻落实视察东北三省重要指示精神、紧紧围绕区委、区政府关于营商环境建设的决策部署，深化整治“情、懒、散〞，“门难进、脸难看、事难办〞等问题，从细处入手、向实处发力，以一流的作风塑造一流的进展环境，为六道江镇高质量进展供给坚韧作风保障，结合我镇实际，特制定本实施方案。一、总体要求以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实区委、区政府关于优化营商环境的相关要求，以整治政务效劳作风为重点工作，实行明确责任、完善制度、强化监督、严格整2治等工作措施，实现全镇机关干部和职工的工作作风明显转变、纪律观念明显增加、精神面貌明显改观、工作效率明显提升。二、整治重点〔一〕整治在“庸、懒、散〞方面存在的突出问题。一是主动面对缺乏，着力解决工作人员在工作中不会为、不能为、不善为。整治在岗不在状态，出工不出力，不思进取、消极怠工；二是提升工作力量，重点整治局部干部、职工工作力量不强，工作思路不清、业务不熟、标准不高；三是严峻工作纪律，重点整治自由散漫，上班迟到早退，擅自脱岗，有事外出不按规定请销假，工作时间上网购物、玩玩耍、炒股票、看电3影等问题。〔二〕着力解决局部干部在工作中“不作为、乱作为〞问题。一是整治对上级领导确实定和支配消极应付，有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策，见困难就退、遇问题就躲，敷衍塞责、推卸责任等问题；二是整治制度落实不力，办事拖拉、推诿扯皮，工作职责划分不清、执行落实不到，不能在规定时限内完成目标任务等问题；三是切实把各镇〔街〕、各部门工作人员的思想和精力集中到干事创业中来，营造风清气正的工作环境。〔三〕保障全镇询问、投诉等渠道不畅问题。一是整治“门难进、脸难看、事难办〞，工作人员对群众、企业等来办4事人员的态度傲岸、语气生硬、言行举止不文明等问题；二是全面排查已公开的政务询问、投诉热线在工作时间是否畅通，整治“询问不畅，热线不热〞等相关问题；三是整治“岗位责任制、效劳承诺制、首问负责制、限时办结制、责任追究制〞等相关制度落实不力问题。三、具体工作支配专项整治工作作为2023年软环境建设第四季度重点工作。主要分为发动部署、自查自纠、整改完善三个阶段进行。〔一〕发动部署阶段〔2023年11月3日至11月10日〕制定专项整治工作实施方案，进行宣扬发动和工作部署，把治理政务效劳作风作为一项重要工作来抓。深化开展爱岗敬5业学习教育、警示教育等...
