第一篇：工作体会司法调解之我见作为一名司法调解员，从走上工作岗位也有2个月的时间了对于调解工作，从一无所知到初步认识。现结合日常工作，就司法调解谈一下自己的体会与看法。首先，要不断的增强自己的法律素质，加强相关法律知识的学习。为使调解工作真正在有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的轨道上运行，应当在加强自身法律素质、业务素质上下功夫，经常性的学习法律法规，经常不断的“充电〞，才能做到熟练运用法律武器解决“疑难杂症〞，做到具体问题具体分析，再难的问题也能迎刃而解。第二，明确身份，以“和事佬〞的身份参与到调解工作中。调解，即通过说服、教育、疏导等方法，促使当事人在平等协商根底上自愿达成调解协议，解决民间纠纷的一种活动，这就决定了调解员不应以调查取证人的身份参与纠纷的调查举证。调解人员即是由法律赋予一定职责的调解中间人，不具有调解职责外的决定当事人权责的权利。一方面，人民调解工作协调、劝说、效劳的特点，从一个侧面决定了它的“配角〞地位，是一个既不能出“风头〞而又“求人〞的事，加上人民调解是一项群众性自治活动，调解人员无职无权。第四，工作中，调解员应当公正、廉明，就事论事，对事不对人，杜绝先入为主想象的出现，不欺软怕硬。在民间纠纷的调解过程中调解人员应有一颗“公正之心〞。“公正是司法的生命〞，尽管这里的司法是指的公、检、法系统，但是对司法行政系统仍然适用，甚至在调解工作中显得尤为重要。随着社会的不断开展，人民群众的素质不断得到提高，民主法制意识不断增强，在他们的思想中，愿不愿意接受调解，愿不愿意接受调解结果，决定因素就是看人民调解员所拿出的调解方案是不是公正、合理，“和稀泥〞式的解决纠纷不可能使双方当事人欣然接受，如果调解失去公正这一“生命〞，轻那么调解无效，重那么引起上访事件甚至民转刑案件。第五、具有较强的语言表达能力。人民调解员调处矛盾纠纷是在听取当事人陈述后，根据所掌握的证据材料，帮助当事人分清是非，明确责任。在此根底上根据当事人特点和纠纷的性质、难易程度、开展变化等情况，采取灵活多样的方式方法，向当事人宣传法律、法规、政策和社会主义道德教育，同时开展耐心细致的说服疏导工作，帮助他们统一思想、提高觉悟、端正态度、消除对立情绪，因此较强的语言表达能力对人民调解员来说是非常必要的。第六、及时总结，加强交流。调解员应该及时研究新形势下人民内部矛盾中出现的新情况和新问题，...
