经济常识第四课第二节一、选择题(在每题列出的四个选择中，只有一项为哪一项符合题目要求的。)1．新的劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。签订劳动合同()①表达了劳动者权利和义务的统一②核心原那么是协商一致原那么③有利于国家在资源配置中发挥根底性作用④有利于维护劳动者的合法权益，维护社会安定A．①④B．①②C．②③D．③④解析：此题检测考生对签订劳动合同的理解和掌握。劳动合同明确了劳动者和用人单位双方的权利和义务，签订劳动合同，有利于维护劳动者的合法权益，维护社会安定，①④正确。签订劳动合同的核心原那么是平等自愿原那么，②错误；在市场经济条件下，在资源配置中发挥根底性作用的是市场，③错误。答案：A2．漫画告诉我们()①依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据②依法签订劳动合同有利于维护劳动者的合法权益③当自己的权益受到侵犯时，劳动者必须通过向法院起诉的途径加以维护④劳动者要增强权利意识和法律意识A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④解析：实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求。我国实行劳动合同制度，依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据。审题时要抓住漫画中的辅助性文字，该劳动者的话，表达了劳动合同制度对于劳动者的重要性，①②是正确的；漫画中该“老板〞的话说明社会上存在一些侵犯劳动者合法权益的现象，劳动者应增强权利意识和法律意识，坚决维护自己的合法权益，④正确。当劳动者的权益受到侵犯时，维权的途径有很多，向法院起诉只是途径之一，③是错误的。答案：B3．国家发改委和卫生部联合发布关于深化医药卫生体制改革的意见(征求意见稿)，提出建设覆盖城乡居民的公共卫生效劳体系、医疗效劳体系、医疗保障体系和药品供应保障体系等。以下认识正确的选项是()A．医疗保障效劳只能由国家来提供B．医疗保障所需要的资金应由国家、单位、个人共同提供C．建立现代医疗保障体系是为了缩小城乡差距D．医疗保障的对象是年老的公民解析：此题考查考生对社会保障制度的理解。我国的医疗保障制度实行国家、单位、个人三方面合理负担的原那么，B正确，A错误；社会保障是为了保证社会成员的根本生活权利，C错误。D明显错误。答案：B4．订立长期劳动合同()①可以促进劳动力资源合理配置②可以保障劳动者的就业权③可以促进企业经济效益提高④可以维护劳动者的权利，表达劳动...
