煤矿年终工作总结2023年2023年xx煤矿在集团公司的正确指导下，特别在11月17日至19日，中共中央xx在内蒙古鄂尔多斯视察工作时强调指出，要不断把学习贯彻党的xx大精神引向深入，真正在武装头脑，指导实践，推动开展上下功夫。我们要按照xx的指示精神，把学习xx大精神同建设一座大型现代化高产高“效矿井战略规划结合起来，始终本着平安第一，预防为主〞的平安生产方针，“按照管理、装备、培训〞三并重的原那么进行管理;“把矿建设成靠一流管理，保一流质量，建一流矿井，树一流形象〞xx集团品牌工程。牢记3.6透水事故所带来的灾难，深刻领会集团公司战略部署，求真务实，扎实工作。一年来科学管“理，合理组织生产，不断深化双基〞建设，不断提升矿井装备水平，狠抓平安技术教育培训工作，提高全员平安责任意识和整体操作技能。土建工程，机电工程顺利通过集团公司验收，移民工作有条不紊的运行。截至2023年12月底我矿实现了年初制定的各项工作目标。预计矿将在2023年6月进行投产。一、严细管理，以人为本xx煤矿人才智囊团根本由三局部人员组成：原党政国家干部、尖端的技术专家、掌握先进的煤矿开发技术员。在人才储藏库里矿做到了少用人，多用人才。xx煤业公司付文志总经理提出了〞以人为本，制度先行、效率优先、赢在执行〞的创新管理理念。矿以引进来，走出去的人才战略：矿先后引进甘肃靖煤公司，辽宁南票建安公司、中国地质总院华盛二公司、中国十三冶金公司、内蒙古祥和建筑公司、包头矿务局建安公司等40多家施工单位共同联手大规模建设xx煤矿。同时xx煤矿还高薪外聘经验丰富的水文、地质、煤炭等方面技术参谋指导，专家点拔，面对面，手把手给技术员传金送宝。聆听专家讲座，感受大师造化，中得心源。为此，矿千方百计搭建平台，使人才脱颖而出。高学历、有专业知识技术又有实践经验的青年员工找到了施展才华的舞台。仅2023年，矿培训员工达10余人次，平均每人培训2次，各级各类培训班常年举办。先后于内蒙古科技大学、内蒙古煤矿培训中心、鄂尔多斯职业技术学院共同联手，培养出不同工种100多名大中专毕业生。为xx煤矿能建成一流现代化矿井提供了可靠的人才保障。xx煤矿把全面提高员工的专业技术素质列入了公司的人才开展战略基地。二、平安第一、预防为主、综合治理国务院总理xx10月5日在十届全国人大五次会议上作政府的有关工作报告时说，要强化平安生产工作和整顿标准煤矿秩序。要坚决遏制3.6透水事故发生，实现xx煤矿平安生产状况好转...
