《航天标准化》2023年第1期梁爽1黄超1周佳膑2（1上海航天信息研究所，上海，201109；2上海航天技术研究院，上海，201109）摘要：新时期航天型号发展的需求、标准化工作的要求以及互联网发展带来的形势变革，促使标准培训从传统的培训模式向在线培训模式转变。上海航天信息研究所通过调研国内外在线培训现状，研究标准在线培训方式，分析选取试点等一系列研究过程，结合八院运载领域标准在线培训试点实践的做法和经验总结，形成标准在线培训模式以扩大培训覆盖面，满足型号各条线各专业各层次人员的个性化需求，营造灵活、便捷、互动的标准学习氛围，提升工作效率，切实提升标准实施水平和型号标准化保障能力。关键词：航天；标准培训；在线培训；培训模式。企业标准化标准在线培训模式研究1概述标准培训是促进标准适时、深入和广泛实施，提高标准化意识和水平的重要手段[1]。与此同时，移动互联网技术的发展，深刻地改变了人们的行为习惯和企业的管理模式[2]。移动互联网技术在在线学习、远程办公等方面不断创新，有关移动学习、移动培训、知识数据库等新兴理论和模式也不断形成。随着这些变化和发展，培训管理无论从观念上还是模式上都发生了巨大的变革[3]。这些现状和需求都为型号标准培训工作提出了更高的要求。现阶段，国外已经出现了许多成熟的在线培训平台。比较典型的有Learningspace、ARIADNE、LearningLandscapes、WebCT、AsymetrixLibrarian和Blackboard等。IBM公司的在线培训平台是典型的企业员工培训平台，覆盖了公司培训的需求汇总、人员管理、资源管理、在线培训、培训评价等功能，同时能够根据公司员工培训的个性化要求，实现对在线培训流程的定制。国内企业的在线培训有2种常见的方式：一种是开发企业内部网站或手机APP，员工在内部登陆或实名注册登陆参加培训；另一种是使用公开在线培训软件，如阿里钉钉、腾讯会议等进行在线培训。如中航工业集团有限公司近期在多个会议室安装、调试音视频设备，利用阿里钉钉、腾讯会议等开展了大批的在线培训。另外，对于标准的在线培训领域，国内也有很多创新和发展，开发出一批针对标准的在线培训的平台或模块，例如中国航空工业集团有限公司的融融网、国家标准化管理委员会标准云课等。集团公司内还未开展大规模的标准在线培训，在“航天标准化信息服务平台”内有培训宣贯板块，之下有培训资料和标准宣贯2个子版块，目前尚未正式启用。五院也在开展标准化工作信息化管理模式研究，研究标准在...
