新发展格局下全球生产网络与劳动报酬份额变动∗刘维林内容提要：本文构建了一个包含生产网络的多部门一般均衡框架，将Ｓｏｌｏｗ的劳动报酬份额双因素分解模型扩展为产业内部分配、中间品替代、价值链协作和最终需求结构的四因素模型，进而延伸到多国情景考察了国内和国际生产网络与最终需求构成的多重循环路径对劳动报酬份额的影响机理，并利用跨区域投入产出和结构分解方法进行实证。研究发现，在全球层面，中间品替代效应总体上大于价值链分工带来的就业创造，导致了劳动报酬份额的持续下降。而中国的中间品替代与价值链协作的叠加效应在整个考察期内始终为正。纯国内价值链和国际价值链分工的深化均促进了劳动报酬份额的提升，且金融危机后国内价值链协作的贡献愈加突出，同时国内需求的快速增长缓解了外需下降的抑制作用，表明国内生产网络和需求结构所构成的国内大循环正推动中国形成独特的要素收入分配演化路径。关键词：劳动报酬份额全球生产网络双循环价值链分工∗刘维林，南开大学经济与社会发展研究院、南开大学数字经济交叉科学中心，邮政编码：３０００７１，电子信箱：ｌｉｕｗｌ＠ｎａｎｋａｉ．ｅｄｕ．ｃｎ。本研究得到教育部哲学社会研究重大课题攻关项目（２０ＪＺＤ０２８）、南开大学亚洲研究中心课题（ＡＳ２２１４）的资助。作者感谢匿名审稿专家的宝贵意见和建议。文责自负。一、引言２０２０年以来，党中央多次强调要推动形成以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。新发展格局是在百年未有之大变局的世界背景下，党中央面对国际国内的新矛盾和新挑战，对“十四五”和未来更长时期我国经济发展战略、路径作出的重大调整完善，是着眼于我国长远发展和长治久安作出的重大战略部署（刘鹤，２０２０）。在过去３０多年的时间里，全球化的迅猛发展推动了全球资源要素和生产方式的国际大循环，对世界经济发展格局产生了深远影响。尤其是全球价值链分工体系将产品生产过程细分为不同的工序和模块，形成了以中间品贸易、跨国投资、国际分包为主要特征的全球生产网络。但自２００８年金融危机以来，全球化逐渐成为颇具争议的议题，在全球化迅猛发展的这３０年中，相伴随的是劳动报酬在ＧＤＰ（ｇｒｏｓｓｄｏｍｅｓｔｉｃｐｒｏｄｕｃｔ）中所占的份额出现全球性下降（Ｐｉｋｅｔｔｙ，２０１４；ＩＬＯ，２０１９），因此一部分政策制定者将本国收入结构的失衡归因于产业国际分包活动（ｏｆｆｓｈｏｒｅ）和跨...
