邓小平研究2023年第2期DengXiaopingResearchNO.22023新时代深化街道管理体制改革的工作机制探析汪希罗英〔摘要〕推进街道管理体制改革是强化党对基层治理全面领导的必然要求，是推进城市基层治理体系和治理能力现代化的现实需要。实现强化赋权明责、推动力量下沉、促进改革增效的街道管理体制改革目标，迫切需要党建引领机制、决策指挥机制、工作运行机制、监督考核机制四种相互衔接的工作机制作保障。具体来讲，健全党建引领机制，建立健全街道党工委工作规则和党建工作协调机制，给街道党工委赋权，使党建引领基层治理能力更加提高；完善决策指挥机制，建立工作会商机制，破解信息沟通瓶颈，使街道统筹协调作用更加凸显；创新工作运行机制，协调“区（市）、街道、社区”三级相关部门，使城市治理体制更加高效；优化监督考核机制，强化街道对职能部门的监督检查和评议考核，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。〔关键词〕新时代；街道管理体制改革；基层治理；城市精细化治理〔中图分类号〕D630〔文献标识码〕A〔文章编号〕2096-0921（2023）02-0120-09〔基金项目〕2019年教育部人文社会科学示范马克思主义学院和优秀教学科研团队重点选题项目“形势与政策课教师队伍建设研究”（19JDSZK007）；2022年度中央高校基本科研业务费基金项目“当代民航精神融入民航院校思想政治教育的困境及对策研究”（J2022-076）〔作者〕汪希，中国民用航空飞行学院马克思主义学院副教授，博士，四川德阳618307罗英，成都工业学院马克思主义学院教授，四川成都611730基于强化党对基层治理的全面领导和推进城市基层治理体系和治理能力现代化的现实需要，我国多个城市按照大部制、扁平化管理的工作要求，逐步推进街道管理体制改革试点工作，破除传统“街—居”体制所产生的诸如“行政成本膨胀和居民自治受抑等突出问题”①，为实现城市的精细化治理提供了体制机制保障。其中，①容志：《城市街道体制改革的可行路径：从组织设计视角切入》，《河南社会科学》2018年第10期。120DOI:10.16870/j.cnki.51-1763.2023.02.001邓小平研究2023年第2期DengXiaopingResearchNO.22023北京市以“街道吹哨、部门报到”（简称“吹哨报到”）改革为抓手，建立接诉即办机制，积极探索党建引领基层治理体制机制创新，是加强和巩固党的执政地位的创新实践。随后，全国多个城市围绕“赋权、下沉、增效”要求，将“吹哨报到”作为一项重要的政治任务持续推进。街道在城市治理中处于...
