【表格式】高校领导班子成员作风纪律问题清单和整改台账领导班子成员作风建设年活动问题清单和整改台账（高校）问题类别主要问题解决措施完成时限备注政治上不过硬、履行主体责任不到位、压力层层递减问题政治学习抓的不紧，学的不全面、不深入、不系统，教育管理方面还待加强，用新的科学理论知识指导工作实践结合还不够紧密。加强学习，提高思想认识，认真学习《党章》、党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神，提高政治素养，增强工作责任感；讲政治、顾大局，明方向，站稳政治立场，严守政治纪律，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。对党的各项政策理解不够深入，工作压力传导不够强深入学习党的各项路线、方针、政策，加强对各项政策的理解力、执行力，工作中层层靠实责任，传导压力把各项工作落到实处。能力不足、视野不宽、办法不多问题学习能力不足，观念陈旧，视野不够开阔，把握全局的能力有待提高认真学习新的职业教育教学理论，解放思想，转变观念，超前谋划，努力提高对全局工作的协调管理和统筹能力，不断提高教育教学质量。在新的职业教育形势下，教学改革力度不大，解决问题的能力有待提高，解决问题的办法跟不上新时代的要求加强协调配合，精细管理，完善制度，下大力气解决能力不足的问题，不断深化教学改革，加强内涵建设，努力提高教育教学管理水平和解决实际问题的能力。问题类别主要问题解决措施完成时限备注履职担当不够、敷衍塞责、推诿扯皮、官僚主义问题掌握一线动态不够及时，平时与师生员工深入交流较少。开拓创新意识不浓，履职能力还有待进一步提高经常深入各科室、教研组、学生各班级、宿舍一线，及时了解掌握师生员工的工作学习生活动态，注重听取广大师生的意见建议，形成合力，不断增强教职员工的创新能力，增强办学活力。责任担当意识还不够强，工作效率还得继续提高积极学习，不断提升自己业务能力和责任意识，以严实标准履职尽责，主动作为，敢于担当，发现问题，多研究，多沟通，多协调，不断提高教育教学管理水平。热衷于搞形式、走过场、不求实效问题对现代职业教育理论研究不深不透，有时重业务，轻学习；重结果，轻过程不断加强对现代职业教育理论的认识，用先进的理论武装头脑，提高工作的针对性，实效性。努力改进工作作风，加强检查落实。有时工作上抓的不够到位，往往忽视了一些细节，对有些细小的环节抓的不紧严格执行上级及学校的各项政策和规定，强化师德师风建设，发挥自...
