第1页共20页非公有制企业精神文明建设的调查与思考改革开放以来，XX市非公有制经济组织迅猛开展，在国民经济中占据“五分天下有其四〞的重要地位，成为国民经济的主要支柱，财政收入的主要来源，经济开展的主要增长点，劳动就业的主要场所和外来人口聚集点。全市现有非公有制企业2.5万多家（不含个体工商户），遍布全市城乡，覆盖大局部行业，从业人员89.1万多人，其中职工数在20230人以上或年销售收入在500万元以上的非公有制企业2455家，职工31.1万人。非公有制经济组织是各种文化和意识形态的交汇点，加强这一领域的精神文明建设对于促进经济开展、维护社会稳定，为泉州实现“两个率先〞目标提供思想保证、精神动力和智力支持具有重要意义。一、XX市非公有制经济组织精神文明建设现状和根本经验几年来，XX市委、市政府为适应非公有制经济开展需要，把非公有制经济组织的精神文明建设作为全市精神文明建设的重要范畴。市文明办根据非公有制经济组织“数量多、规模小、分布散、成分杂、转向快、形式新、投资广、前景好〞的特点，大胆探索，勇于创新，初步形成了XX市非公有制经济组织精神文明建设的新路子。（一）加强领导，构筑齐抓共管的运行机制一是切实加强领导。我们在大力推进非公有制经济快速开展的同时，采取积极措施，着力加强非公有制经济组织的精神文明建设。市委先后制定实施了关于加强非公有制经济组织思想政治工作的意见、关于开展向福建凤竹集团党委学习活动的决定、关于进一步加强和改进非公有制经济组织党的建设的意见，以及关于加强非公有制经济组织工会工作、共青团工作、妇女工作等一系列有利于推进非公有制经济组织精神文明建设的文件。市文明委从1992年起，在全市不同体制企业中组织开展“XX市文明杯质量奖〞等评选活动，评选表彰4批742家（次）企业，并不断完善创立鼓励机制，提高了企业参与精神文明建设的积极性。。加强公民道德教育，使“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献〞的公民道德根本标第2页共20页准变成员工的自觉实践；加强职业道德教育，使爱岗敬业、老实守信、办事公正、效劳群众、奉献社会的职业道德变成员工的自觉行动。如，福盛公司把公民道德建设实施纲要有关内容用大幅广告牌上墙公布，天守机构每季度举行一次全体员工参加的“祖国在我心中〞的升国旗仪式，德和集团利用每年的国庆举行升国旗仪式，增强了员工的民族自尊心和自豪感，激发了员工的爱祖国爱社会主义的情感。二是加强业务素质...
