第1页共3页关于正风肃纪专项整治工作总结一、行动快、积极部署根据正风肃纪工作要求，2023年我乡专门召开了党组会、及发动大会，我们成立了乡正风肃纪专项行动领导小组，领导小组下设办公室，完善乡正风肃纪专项行动实施方案，组织全体干部迅速召开了正风肃纪专项行动发动部署会，确保了行动扎实有效开展。二是对开展正风肃纪活动进行了安排部署，要求全体干部职工要统一思想、提高认识、明确目标，严格按照活动要求组织好、安排好、落实好，切实把我乡工作与正风肃纪活动紧密结合，深入查摆，扎实整改，进一步查找各种不良现象和工作作风，进一步强化改进、提升境界、加压奋进。二、加强领导，落实责任为确保正风肃纪活动落到实处，我乡成立了正风肃纪活动领导小组，并下设办公室，具体负责活动的组织协调，建立起由“一把手〞负总责，分管领导具体抓，“各司其职、各负其责、上下协调、齐抓共管〞，一层抓一层，层层抓落实的工作格局，有效推动了正风肃纪活动的深入开展三、开门纳谏，查找问题不回避、不遮丑，针对我乡领导班子及干部职工在不亲民、不作为、不务实、不守纪等方面存在的问题，结合群众路线专项教育活动开展自查自纠，采取设置意见箱、发放征求意见卡、公布热线、召开专题座谈会、走访群众、谈心等形式深挖细查，找准存在的各种突出问题。归纳梳理，深刻剖析，形成书面材料。活动过程中，我乡共发放征求意见表200份，归纳梳理共征求到意见2023条、建议12条。四、集中整改，建章立制我们把整改建制作为整个专项行动的重点，坚持边学边改、边查边改、集中整改，针对查找出来的问题进行认真梳理，及时召开班子会、党员会、机关干部会分析研究，制定出可行的整改方案，认真加以纠正和解决。并从工作、学习、生活等方面结合各自实际建立健全相关的制度，制定工作目标责任，并逐个进行了分解，真正做到了岗位责任具体化，工作程序化、第2页共3页监督考核严格化，做到了用制度管理干部、标准干部行为，确保了各项工作落到实处，到达解放思想、转变作风、推开工作的目的。其中我乡共修订完善行政效能建设“三项制度〞首问负责制、限时办结制、责任追究制、机关值班制度等各类制度共13项。到达了总结提高、促进工作、建立长效机制的目的。同时，为了确保成效，针对干部存在的庸、懒、散和存在的纪律不严，工作怠慢等问题，还在机关干部中开展了以“争做学习型、实干型、效劳型、创新型干部，树立政府干部形象〞为主要内容的“四争一树〞活动...
