护士优秀事迹合集【篇一】有人说她勤勉务实，工作中扎实推进优质护理效劳，改善病人就医体验，所带着的护理队伍不断创造着零投诉的佳绩；有人说她行峻言厉，把病人安全和护士安全放在首要位置，对制度和标准永远坚持高标准管理，持续推动护理质量的不断提高；有人说她甘为梯石，诚心引领和提供各种时机，悉心栽培和鼎力扶持成就了一批护理骨干和人才；有人说她放眼长远，科学谋划和精心组织各种形式的护理培训，全方位打造学习型组织，使终身教育的护理学习活动实现常态化；她就是xxxx心内科护士长xx，现任中华医学会心血管病学分会护理学组委员，xx省护理学会心血管内科护理专业委员会主任委员，xx省心血管病专科护士培训基地负责人。获xx省三八红旗手、xx省巾帼建功标兵、xx省职工职业道德建设先进个人、xx医科大学及xxxx优秀共产党员、优秀护士长、青年教学能手等荣誉称号。xxxx心内科有着厚重的文化底蕴和不断进取人文精神，在心内科历史开展的卷轴上记载着几代护理人爱岗敬业，不断进取的足迹。1993年xx毕业参加工作分配到xxxx心内科，历届护士长在岗位上践行职责、甘于奉献、创新开展的精神深深影响着她。历经护理模式的不断转变，心内科护理工作一直立足于“病人〞和“护士〞两个核心，在全院率先开展了星级护理效劳、整体护理效劳、英语护理交班和护理查房等等，正是这些开拓性的工作，奠定了心内科护理工作蓬勃开展的根底，并使心内科的各项护理工作一跃走在医院的前列。科学的培训和管理、公平的开展机遇和平台也让xx迅速成长起来，参加工作半年多，xx在医院组织的全院护理技能大赛中获得一等奖，之后在xx省及全国卫生系统护士岗位技能竞赛中均取得优异成绩，并被公派加拿大进修学习。2023年，xx被聘任为护士长，作为一名护理管理者，她不敢有丝毫懈怠，随着护理效劳模式和护理效劳对象需求发生巨大变化，她需要不断加快探索前进的步伐。2023年在护理部的支持下，xx带着团队率先在医院开展了“PROPER〞〔适宜的〕护理模式，打造专业化的、标准化的和人性化的护理效劳，进一步提高了护理效劳质量和病人对护理工作的满意度，护理团队获得xx医科巾帼文明岗以及省青年文明号荣誉称号。2023年，xxxx作为卫生部确定的xx省唯一“优质护理效劳示范工程〞重点联系医院，开展以病人中心的责任制整体护理效劳模式，作为首批示范病房，xx认真解读护理部的优护工作方案和部署，积极致力于持续改良护理效劳质量和内涵，以“改善病人就医体验〞作为创新...
