12023年林业局反腐倡廉警示教育自查整改方案依据县纪委、县委组织部关于开展反腐倡廉警示教育活动的统一部署，我局在第一阶段乐观发动，深化学习，统一思想，提高熟悉的根底上，根据县委?实施意见?中规定的“六比照，六查摆〞要求，实行“自己找、群众提、相互帮〞的方法，仔细进行剖析检查，先将剖析问题，整改措施报告如下：一、主要问题〔一〕对反腐倡廉的重要性熟悉缺乏。没有熟悉到反腐倡廉是保持共产党员的先进性，提高执政力量的重要措施，是落实科学进展观，全面协调可持续进展的重要保证，是搞好政风行风建设的重要内容。〔二〕反腐倡廉的措施落实不够到位。有时虽然传达了上级文件，但措施不够有力，2虽然制定了措施，但落实没全面到位，特殊是对一些苗头性的问题，熟悉不灵敏，订正不准时，因而反腐警钟鸣的不响，鸣的不常。〔三〕反腐倡廉的气氛不浓。一是认为腐败离我们很远，行贿是大款的事，受贿是大官的事，贪污是掌权人的事，与自己关系不大。二是对反腐倡廉知道甚少。讲起业务工作头头是道，说起技术学问滔滔不绝，一到反腐倡廉就知道得少，能说清晰者更少，形不成反腐倡廉的气氛和环境。〔四〕党组抓反腐倡廉的力度不大。突出表现在常常性的警示教育抓的不深，针对性不强；对廉政模范的事迹宣扬较少，对吸取腐败典型的教育做得也少；对个别违反纪律的行为，批判的不严峻，失之过宽；批判与自我批判开展的不深化，监督机制不健全3等。二、存在问题根源〔一〕政治理论学习效果欠佳。我局虽然根本上坚持了周二、周五学习制度，但是在学习内容上，反腐倡廉的内容支配得过少，引不起同志思想上的重视。在学习方法上，往往是一人念，大家听，深化争论少，简单流于形式，走过场；在联系实际上，联系外地的距离太远，联系本地的碍于情面，联系本单位的不好开口，影响了学习效果。〔二〕反腐倡廉机制不够健全。虽然把党风廉政建设纳入了年度目标考核，但配套措施不全。例如缺乏预先防范措施、违规违纪查处秩序等，往往使反腐倡廉工作处于被动状态。〔三〕工作落实不到位。没有把反腐倡廉提到关系党和国家命运的高4度上熟悉，没有把警示教育作为常常性的工作抓落实，没有把反腐倡廉与提高干部素养，提高工作效率，改良工作作风紧密结合，缺乏分步骤，成系统的详细指导。三、整改措施〔一〕加强组织领导。一是熟悉到位。切实把反腐倡廉工作作为加强干部队伍建设的重要保证，作为推开工作的重要措施，做好搞好政风行风建设的重要内容列为工...
