第1页共18页县委办软环境集中整治工作总结关于经济开展软环境集中整治工作的总结过去的一年，我办充分认识到XX县区既承担着“争当开展排头兵、实现工作满堂红〞的重要历史任务，又面临着“推进三次创业、实现率先跨越〞的重要历史机遇。在这个关键时期，能否创造加快开展新优势，取得追赶跨越新成果，软环境建设至关重要。我办按照中共XX县区县委办公室、XX县区人民政府办公室关于印发〈XX县区经济开展软环境集中整治工作实施方案〉的通知（达委办（2023）56号）文件精神，牢固树立“开展是第一要务、优化经济开展软环境是第一抓手〞的工作理念，彰显“解放思想、转变作风、提高效能、优化环境、促进开展〞主题，围绕中心、突出重点，努力营造高效优质的效劳环境、奋力争先的工作局面、团结协作的工作气氛、清正廉洁的队伍形象，为加快推进“兴工强县〞战略做出了应有之为。现将一年来的经济开展软环境集中整治工作总结于后。一、围绕中心，强化领导，切实更新工作思路县委办公室是贯彻县委意图，表达县委主张，落实县委决策的“大本营〞。围绕全县开展大局XX县区委既定目标，全面发挥县委办公室核心枢纽作用，就必须打造一支素质过硬、能力突出、作风优良、纪律严明的干部队伍，就必须创新工作思路。1组强领导班子。软环境建设是一项动真碰硬的工作，没有强大的领导就没有强大的战斗力，为此，我办组建了以县委办主任为组长，其余八位班子成员为副组长，各局室所办、各股室负责人为成员的领导小组。领导机构的组建，为软环境攻坚战的打响做了最充分的准备。完善管理制度。软环境建设是一项长期的、动态的过程，我们始终坚持长效管理，加强制度建设。不断完善政务效劳机制、机关作风建设考评机制、效劳效能监察机制、行为监督制约机制、投诉举报查处机制，使软环境建设步入制度化、标准化、科学化轨道。坚持把科级干部开展软环境建设的情况纳入绩效考核，及时对执行首问首办责任制、效劳承诺制、限时办结制、第2页共18页责任追究制进行检查总结，形成系统、科学、高效的制度。创新开展意识。优化经济开展软环境，是一项长期而艰巨的系统工程，需要大胆作为，大胆突破，大胆创新。在实际工作中，我们始终坚持“把握一个原那么、倡导一种风气〞。“一个原那么〞：但凡政策法规没有明令禁止的，都大胆试行；但凡外地开展经验成功的，都大胆引用；但凡束缚开展的条条框框，都允许突破。“一种风气〞：先干不争论、先试不议论、先做不评论，在干中积累经...
