第1页共5页群众路线教育活动查摆问题、开展批评环节实施方案一、认真反思找出问题1.突出重点找问题。学校领导班子、领导干部认真开展六查，查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严，查谋事实不实、查创业实不实、查做人实不实。要聚焦四风表现查找问题，聚焦社会反响较为强烈的现象查找问题，聚焦损害群众切身利益的行为查找问题，聚焦执行作风规定的情况查找问题。重点聚焦。党员意识、效劳群众意识不强，自我要求不严；基层组的凝聚力和效劳群众能力不强；疏远群众、连上门家访这些传统的工作方式也越来越少。2.上下联动查问题。高度重视上级部门和督导组反响的各类意见建议，切实找准自身四风问题。组织党员干部多种形式直接听取群众意见，特别要注意从有政策水平、有不同意见的群众中听取意见。3.班子集中议问题。领导班子要召开专题会议，对征求到的各类意见进行会诊，一条一条对照分析、一项一项议深议透。注意从群众反映的切身利益问题中透视四风问题，从个人日常工作生活小节中查找自身问题，防止就事论事、浮在外表。主要负责同志要带头查摆自身存在的四风问题，主动认领领导班子存在的问题，同时对领导班子成员存在的问题及时进行点明提醒。领导班子成员要紧密联系思想、工作和生活实际，联系履行职责和运用权力情况，主动深查细照、认领问题，不能轻描淡写、避重就轻。二、广泛深入谈心谈话1.明确谈心谈话内容。要聚焦四风，带着问题谈，有什么问题就提什么问题，是什么问题就摆什么问题，敞开心扉、以诚相见，推心置腹、沟通第2页共5页思想，增进了解、共同提高。对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈，对拟批评的问题，会前要充分沟通和交换意见。要严肃认真，谈真心实意的话、具体实在的话、提醒帮助的话，不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话，防止以研究工作代替谈心谈话、谈心谈话变成聊天应酬。2.扩大谈心谈话范围。党委主要负责同志与班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与中层正职与副职必谈，部门中层正职与副职必谈；有突出问题的要深谈，有信访举报的要深谈，有矛盾隔膜的要深谈。要采取个别谈话、集体座谈等多种方式，有组织地开展谈心谈话。班子成员之间要逐一谈心，党组织负责人要与党员普遍谈心。对青年党员要主动约谈，交流思想，帮助提高效劳群众的意识和能力。3.改进谈心谈话方式。主要负责同志、职务高的主动约谈。自己先谈，紧扣反对四风，首先主动谈自身存在的突出问题，诚恳地指出对...
