第1页共9页新调整领导干部集体谈话讲话弘扬荆楚文化精神争做“两为〞干部——在新调整领导干部集体谈话时的讲话同志们：今天有两批干部在这里一起作一个集体谈话。8月份以来，市委先后于8月22日、29日分两批对局部市直单位XX县区市区领导干部进行了调整。这两批干部因为有的在公示，今天到期，所以现在进行谈话。今天谈话的共有33人，提拔的有18人，重用的有7人，平调的有8人，不管是属于哪种情况，都是我们工作和事业的需要，都是组织关心的结果。对于同志们来讲，都是值得可喜可贺的好事、喜事，是政治生涯中的一个里程碑、一个新的驿站，都值得祝贺。近年来，我们对调整任免的干部按照干部任用程序都进行了谈话。任前谈话，既是一次谈心，又是一次党性教育，还是一次警示教育。去年的全国组织工作会上，习近平总书记对我们党的干部提出了5句话、20个字的好干部要求，围绕这个标准和要求，XX省委将其具体化，特别是在第二批群众路线实践教育活动中，省委又提出了做“两为〞干部的要求，这是总书记五条好干部标准的湖北具体化。历史是最好的教科书，也是最好的清醒剂。争做“两为〞干部，途径很多，从历史中汲取营养，是一条最重要的渠道。一方水土养一方人。作为荆楚文化发祥地的XX，历史名人群星璀璨，人文思想影响深远，被誉为“华夏人文第一都〞。作为每一名头顶楚天、脚踏楚地的XX儿女，学习荆楚文化、传承荆楚文化，对做“两为〞干部，对于实现“缩差领跑、提前小康〞目标具有重大意义。今天，我就围绕弘扬荆楚文化精神，争做“两为〞干部，与大家谈几点体会，与大家共勉。一、弘扬“筚路蓝缕〞的创业精神，乐于埋头干事一部楚国史，就是楚人的创业史、奋斗史。楚人最早被周朝分封之时，僻处深山老林，方圆不过百里，爵位也最低。楚人驾着竹木车子，穿着破烂衣物，去开辟山林。正是凭着这种精神，楚国才能在强国如林的夹缝中，由小到大，由弱到强，逐第2页共9页步开展成为雄踞南方的泱泱大国，甚至一度成为世界上疆域最大的国家。可以说，“筚路蓝缕〞的精神是楚人的立国之本，强国之基。我们每一名XX的干部，尤其是提拔重用的干部，一定要弘扬“筚路蓝缕〞的创业精神，敢于担当，勤奋敬业，聚焦干事，杜绝“为官不为〞的现象。一要想干事，不当“懒官〞。在XX的历史长河中，有一位古代的“焦裕禄〞，他就是南宋时期在XX任知军一年零三个月的陆九渊。1191年7月4日，他携带全家从江西出发，不远万里，到XX赴任。9月3日抵达XX当天，就开始办公...
