第1页共2页XX省党风廉政建设惩防体系为了深入开展党风廉政建设和反腐败工作，不断加强村干部的自律意识，增强廉洁自觉性、拒腐防变的坚决性，红林村采取“四项措施〞打造效劳优质、管理标准、清正廉洁的先进村。（一）加强学习教育，进一步提高干部队伍廉洁意识从思想观念和作风入手，切实加强思想教育，增强廉洁自律意识。对干部职工进行政治思想和执政理念教育、勤政廉政教育，从根本上筑牢拒腐防变的思想道德防线，减少不正之风和违法违纪案件的发生。（二）加强制度建设，确保惩防体系有效运行从办事规那么和程序入手，加强制度建设，逐步完善和落实各项规章制度，健全防范腐败的体制机制。结合我村实际要进一步建立和完善农村党风廉政建设责任制度、绩效考评制度、政务公开制度、民主评议制度等相关制度。狠抓村干部的管理制度、上下班制度、教育学习培训制度、勤政廉政制度、财务管理制度等几项制度的落实。（三）加大监督力度，做好事前警戒防控。加强对廉洁自律和改进作风情况的监督检查，建立农民办事回访制度，经常性征集农民的意见和建议，及时改进村干部工作作风和提高效劳质量，充分发挥农民群众监督、县乡两级政府监督、新闻媒体监督等各个层面的监督作用，确保权力在有效的监督之下依法行使。村党支部成立以xx为组长的党风廉政建设暨惩防体系建设工作领导小组，统一指导工作的开展，推开工作扎实进行、取得切实成效。（四）推进软环境和工作作风建设。加强组织领导，牢固树立一切为了群众、一切效劳群众的大局观念，坚持以人为本，全心全意为人民效劳，依法办事。全面落实政行风建设公开承诺制，提高了工作效率和效劳水平。切实加强村委会工作作风建设。严肃整顿各种歪风邪气，突出解决个别干部作风漂浮、责任心不强、推诿扯皮、效率低下、第2页共2页行政不作为、乱作为等问题。
