第1页共3页市政协机关第二党支部班子对照检查材料按照XX市委组织部关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知（呼组通字（2023）2号）要求，市政协第二党支部深刻剖析自查，认真找出存在的问题和缺乏，并明确整改措施，力求取得实际效果：一、存在突出问题（一）政治引领作用发挥不够。支部班子虽然能够牢固树立四个意识，坚决四个自信，做到四个服从，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但在系统把握、拓展延伸、联系实际上下功夫还不够。组织学习方式呆板，大多根据上级要求进行，方法比较呆板、单调，开会时有时“照本宣科〞，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读〞，对十九大报告中提到的一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透。班子成员政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够，思考的不深不透，存在着知行不一、学用脱节的现象。（二）政治敏锐性不强。对新形势下如何更好地维护党的权威形象、宣传党的政策主张、稳固党的执政根底等思考研究还不深，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识缺乏、抵抗不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，尤其是对一些自认为无关紧要的事情，即使有主张、有建议，也遵循不说好、说不好、不好说的原那么，看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼，听到反映也有左耳进右耳出的情况，没有去力所能及的进行抵抗或弘扬正能量。（三）执行纪律表率作用不够。一是政治纪律。遵守政治纪律、政治规矩的自觉性还不够，班子对支部执行政治纪律和政治教育没有形成常态化，政治教育，党员政治理论匮乏，理念信念不强，缺少监督管理和提升教育。二是组织纪律。民主集中制执行的不够好，有时支部的工作缺乏共同商量、沟通，造成个人意志，缺少集体的智慧。三是工作纪律。有的纪律松散、办事、学习拖拉等现象仍然存在，对执行机关规章制度认识缺第2页共3页乏，缺乏高标准、严要求，把自己等同普通党员，没有更好地发挥党员模范带头作用。（四）提升组织力缺乏。一是责任担当意识有待进一步增强工作中有时候会有畏难情绪，“啃硬骨头〞的勇气有所欠缺。面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有畏难情绪，存在多一事不如少一事的想法，缺乏攻坚克难的勇气，存在逼着干、推着走的现象；二是工作标准不高，对上级党委作出的决策部署虽能够认真贯彻落实，但结合实际思...
