第1页共9页2023年医院个人上半年工作总结及方案2023医院个人上半年工作总结及方案1上半年，医院以医院管理年活动的深入开展和医德医风的持续改进为根底，深入开展纠风及治理医药购销领域商业贿赂工作，提高医疗质量，严控药品比率，各项工作取得了欣喜的成绩，现将上半年工作简要总结如下：一、深入治理医药购销商业贿赂，推进医院管理年活动，严格落实医疗保险政策今年1-5月份，门、急诊总诊病48.8万人次，收治住院1.3万人次，抢救成功率89.9%。年初，我院制订了18年党风廉政建设和反腐纠风工作意见和纠风及治理医药购销领域商业贿赂工作实施方案，召开了全院18年治理商业贿赂和纠风工作会议发动大会，观看医德医风警示录，并逐级签订行风建设责任书。每位员工均认真开展自查自纠，形成反腐倡廉，树行业新风的气氛。医院深入推进医院管理年活动，修改了院长查房的方式、内容和标准，实行行政、医疗、护理三结合的值班制度，增购了b超机，加强医患沟通，改进工作流程，延长效劳时间等，一系列措施的实施，受到患者一致好评。为加强医保管理，每半月统计、分析、公布各科室医疗保险指标完成情况，实时、动态、分层及宏观控制合作医疗病人的费用，上半年大局部指标均控制在较理想的水平。二、继续加大医护管理力度，做大做强医院品牌上半年，医院重点抓好医疗核心制度，全面推行总住院医师24小时驻院制及新毕业生24小时待班制。制定切实可行的临床药品使用标准，严格控制药品比率，每月公布各临床科室药比及统计分析报表。至5月止，全院药比下降了3%，初见成效。大力开拓特色专科业务，增强医院核心竞争力。各专科开展了一大批新技术、新工程推动临床医疗技术的快速开展，急救技能不断提高，多科协作抢救成功率进一步升高，显示我院综合抢救能力已到达了一个较高的水平。护理质量管理委员会专设质控人员每天深入病区进行护理质第2页共9页量督查，举办护理文件书写标准培训、三基三严培训和新毕业护士标准化培训，树立善待病人就是善待自己、善待亲人的效劳观念，推广五个一效劳模式。在512国际护士节中，被评为省优秀护士，13人分别被评为市和区优秀护士。三、防保科教成果喜人，行政后勤保障到位上半年我院重点推进健康进社区，充分发挥方便、廉价优势社区门诊平均每处方费用降幅达12.3%。5月顺利通过了省全科医学教育社区培训基地认定评估。医院的体检中心提供多种体检形式及多层次的体检套餐效劳，深受各单位的青睐，凸显优势。2023医院个人上半年...
