2023年企业计生工作心得体会感想2023年在担任企业计生工作期间，结合落后山区基层计生重点管理人群的特点，表现为：一是思想观念落后;二是文化素质普遍较低;三是对方案生育缺乏正确认识;四是转变观念需要时间。下面是办公室小编为大家收集整理的2023年企业计生工作心得体会感想，欢送大家阅读。2023年企业计生工作心得体会感想篇1各位领导，同志们：根据会议安排，下面，我代表镇党委、政府汇报我镇的计生工作情况。一年“来，我镇在区委、区政府的领导下，以三个代表〞重要思想为指南，以中央决定“为指导，认真贯彻全区计生工作会议精神，按照实现一个目标，突出两个重点，实施三大战略〞的计生工作总体要求，夯根底，创特色，重提高，有力地促进我镇计生工作整体水平的提高。XX“‘年，我镇被国家方案生育委员会评为全国婚育’“‘’新风进万家先进单位〞，被泉州市委、市政府评为计生三为主先进镇〞，11个“村在全区率先推行避孕方法知情选择〞，溪西、世上两个村被市委、市政府授“予连续五年合格村〞。全镇全年共出生463人，出生率为9.29‰，方案生育率为99.14%，合格村19个，根本合格村2个，合格率达100%。我们的主要做法和体会是：——夯根底，为争创计生工作一流镇固本强基一是夯实组织根底。去年年初，镇党委主要领导调整后，进一步健全和完善计生工作领导机构，明确提出把稳定低生育水平，争创方案生育工作一流镇作为“学习实践三个代表〞重要思想的具体行动，将计生工作纳入经济、社会开展总体规划之中，经常检查催促各村、各单位计生工作责任状的落实情况。党委、政府每月定期听取计生工作汇报，精心组织指导每月的镇、村两级计生例会，党政挂钩领导坚持参加例会，协调解决各阶段存在问题，进一步推动管理十项制度在村级得到全面落实。二是夯实基层根底。加强镇计生办队伍建设，把3名编制在计生部门的干局部别从财政所和妇联转回原岗位工作，又增加一名干部编制，调整充实了计生办、计生效劳所、流动人口管理站的负责人，不断完善工作机制，建好效劳载体。加强镇村两级计生协会建设，调整充实了3名协会会长及12名中心户(组)长，进一步发挥计生群众组织网络的龙头作用，提高群众自我管理能力，形成多数人做少数人工作的局面。“三是夯实工作根底。狠抓双查双补〞工作，确保已婚育龄群众不漏管、不漏“查，以此促四术〞及时到位，有效杜绝了方案外多胎生育。及时办理生育证，严格实行育妇跟踪管理和死婴申报制度。与未婚青年签订婚育责...
