第1页共3页宣传思想的工作总结一、以抓好干部职工理论知识学习为重点，突出宣传思想工作的重要性按照县委的安排部署，成立了理论知识及业务技能学习领导小组，制订了详细的学习方案，给每个职工购置了学习资料，并要求做好学习记录及撰写好学习心德体会。今年来，局机关集中学习20屡次、举办党课学习4次、各种教育活动及专项业务学习12次，组织干部职工集中学习了十七大及十七届四中全会精神。围绕县委开展的“进村入户民情大调研〞活动，局领导先后屡次深入到笔山镇的冠寨村、天池村、星斗村进行进村入户民情调研活动。今年共报送各类信息40多篇，其中市局报送18篇，县转发20余篇（经济信息网转发1篇，市网络转发2篇、县实践办转发8篇）；围绕重大开展战略开展“民情大调研〞和“三进三问计〞活动，撰写调研材料15篇，经济日报、西部经济报道、全国城市信息联播刊用8篇。二、主要做法（一）以扩大对外宣传为重点，着力抓好理论知识学习1、结合招商引资工作特点，加大形势宣传力度。在今年工作经费十分紧张的情况下，经请示主要领导同意，聘请电视台制作了的形象宣传画册“xx映象〞。制订了干部职工理论业务学习方案，同时把任务逐一分解，落实责任，实行‘亮点工作’与奖惩挂钩。2、创新理论学习方式，掌握学习重点。一是制定“加强理论学习、严格管理、注重实效〞的原那么和要求；二是注重对一般干部职工学习教育与业务骨干带着相结合，保证平时政治理论学习教育时间，充分调动业务骨干撰写理论文章的积极性；三是掌握学习重点，注重学习时效。主要是加强对马克思主义传统经典理论学习，“党章〞、落实科学开展观、十七大及十七届三中、四中全会重要思想的培训学习工作；四是贴近干部职工的需求，把普法、行政效能建设、“三问责任制〞等作为重点，着重提高干部职工适应招商引资工作需要和经济社会开第2页共3页展需要的能力。3、创新管理理念，推行外宣考核鼓励机制。我局结合招商引资工作的实际情况，围绕重点宣传县域经济状况和根本资源优势为出发点，建立了外宣考核奖惩制度。凡在国内公开发行的党政刊物上用稿，按稿费的倍数计奖：县级二倍，市级三倍，省级四倍，国家级五倍，调研文章按县级200元、市级500元、省级202300元。县党政网上发的简报，每篇2023元的鼓励机制。（二）结合“我为xx开展作奉献〞，抓好干部职工自学我局结合单位实际，按照干部理论学习要求，对学习内容除了集中组织学习外，对未组织学习过的内容作了规划，并购置、印...
