第1页共5页人才工作目标责任制落实情况汇报为了适应我国经济开展方式转型和加快开展第三产业促进扩大内需国家战略的新形势，全市商务系统本着“以人为本〞的宗旨，根据枝江商务工作的新形势新特点内引外联，引资引智，特别是加大对高端贸易人才和涉外国际商务人才的引进力度，不断扩大该领域的人才规模，提高人才素质，优化人才结构、人才分布，注重人才培养，取得了一定成效，具体情况如下：一、人才工作的主要成绩及特色一是引企引人并进，人才总量不断增加。商务局成立以来，我们先后引进的国贸、国美电器和薄利电器三家知名商企陆续在枝江设立分支机构，同时还引进国际知名连锁企业肯德基等外商落户枝江。目前，全市商贸流通业市场主体到达7379家，从业人员12.5万人，其中，大专及以上学历者和中级技术职称以上各类人才8000多人，占总人数的6.8%；二级以上厨师202300多人，药剂师以上500人，营销师2022多人，助理经济师以上200多人，估价师、会计师、统计师、评估、审计师等3000多人。商贸企业总共704家（国有企业52家、集体企业37家、股份44家、有限责任公司434家、合伙企业8家、个人独资企业129家），2023年全市实现社会消费品零售总额预计可达75亿元，同比增长20%，限上企业家数已经到达115家，比202223年底的15家净增20230家，限上企业累计完成零售总额预计30亿元，占全年全市社会消费品零售总额比重的40%左右。局机关先后调进三名年轻副局长，年轻办事员也有所补充，解决了机关人才青黄不接和老龄化问题，也从根本上逐步优化了机关公务员人才知识结构、年龄结构、性别结构。二是引资引智并举，壮大国际贸易人才队伍。我们以优质的效劳和良好的投资环境不断加快我市对外贸易和扩大对外开放，到目前为止，全市拥有自营进出口经营权的规模企业42家，外资企业到达13家，2023年完成外贸自营出口总额预计1.2亿美元，在去年同比增长57%创年度增幅历史之最后，今年预计同比增长30%以上；引进外资总额继202223年到达1800万美元，同比增长35.1%创下历史最好水平后，今年将再刷新年度引资额新第2页共5页纪录。全市外贸外资企业中，各类国际商务人才总量为82023人，其中，博士3人，硕士5人，研究生66人，本科生269人；本科及以上人才占总量43%；拥有中高级以上职称人员39人。参加过国际国内培训的达111人，出境培训人员达8人，参加国内专业培训人员达20232人。三是宣传与考核并重，增强全系统的人才意识。通过网站、报刊、黑板报、文艺表演等多种形式...
