组织部长在2023年县委干部调整集体谈话会上的讲话同志们：今天的谈话会，既是一次谈心，又是一次党性教育，还是一次警示教育。刚刚，会议同志宣布了县委有关干部任免决定在座的每一名同志都谈了任职感想和雄心壮志，话虽不长，但态度端正、言语真切。我个人认为，大家的发言既是一次表态也是一次宣誓、还是一次承诺，相信大家都能说到做到，并身体力行。今天任前谈话的干部共有9人，均为提拔重用的干部，也全部是年轻干部。可谓年轻有为、朝气蓬勃。首先，我代表县委、县委组织部对同志们的成长进步，以及即将走向领导岗位表示热烈地祝贺！应该说，在把大家选拔出来的过程中，县委、县委组织部倾注了大量心血和精力，也是十分慎重的。从程序上讲，先是从全县各镇、各单位副科级后备干部中择优选取了符合条件的人选，然后开展专题调研，综合调研情况，从二十多人中采取差额上会的形式由部长办公会确定拟考察人选。再经过到单位推荐考察，提交县委常委会研究，最后才将大家确定下来。整个过程，我们始终坚持标准、坚持程序，做到客观公正。标准就是干部选拔任用的标准，程序就是干部选拔任用的程序。期间，县委书记也屡次过问催促工作进展情况，两次在办公室专门听取情况汇报，充分表达了县委对这批干部的关心与重视。希望你们首先要学会感恩。要感恩组织，是组织的培养才让我们有今天；要感恩自己的家人，是他们在背后支持我们，鼓励我们。所以，无论什么时候，什么岗位，大家都要常怀感恩之心、牢记岗位之责、珍惜工作岗位，不负组织和家人的期望。借此时机，我就年轻干部下基层、到基层锻炼蹲苗，谈几点想法，与大家共勉。一、坚决信念，严防精神状态滑坡习总书记提出了好干部的“五条标准〞，一共二十个字，“信念坚决、为民效劳、勤政务实、勇于担当、清正廉洁〞。其中说的第一条就是信念坚决。总书记还提出要争当“四铁〞干部，即：即铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当。同样，也对信仰、信念有明确要求。年轻干部如何做到坚决信念？一是要保持头脑清醒。当前，社会多元化，民主气氛浓厚，以及当前网络技术的开展，什么样的言论都有，老百姓什么话都可以说，但是我们的干部不允许。特别是要指出的是，我们有的年轻同志，政治上很不成熟，在公开场合讲话口无遮拦，违反党的要求，偏离政治方向，想说什么就说什么，想怎么说就怎么说，对党的路线方针政策和党委政府决策不负责任地说三道四、评头论足、滥发议论，甚至妄议。作为党的...
