12023年公务员勤政廉政年终工作汇报年本人认真依据廉政准那么严格要求自己，在思想上行动上做到严于律已，在勤政廉政方面做出了表率，得到同行们的全都好评。一、作风纪律留意培育良好的工作作风，把实干、肯干、能干作为自己的工作信条，工作上不玩虚的，做到踏踏实实；工作上乐观主动干，发扬奉献精神，不斤斤计较；工作上发挥主观能动性，开动脑筋，多想方法，把正常的工作办出新意，把创新的工作办出特色，把难办的事情办出水平。深化基层，调查争辩，不乱表态，不乱拍板，不乱许愿，做到多汇报，多请示，多争2辩，多分析，摆正位置不越位，真抓实干不缺位。在工作纪律上，做到严于律己，树立表率，同时，严格要求分管部门干部职工，上班不迟到，下班不早退，严格遵守公务员八条禁令和五华区机关作风建设各项要求规定。二、政治思想能认真学习马列主义、思想和“三个代表〞重要思想，能认真学习党章，做到政治上、思想上、行动上同党中心保持高度全都；乐观参与省市文化厅局以及区委、区政府和局支部组织召开的各类会议，认真领悟并贯彻实施上级文化工作提出的新要求，做到了思想上高度重视，行动上坚决快速。同时，留意加强对分管部门干部职工的政治学习和思想教育，定期不定3期组织他们学习上级文件精神，关心他们理解重大的文化方面的政策精神，指导开展文化各项工作。三、廉洁自律在做好自身廉洁自律的同时，乐观做好分管工作特殊是文化市场管理人员的廉政建设和教育。从去年7月起，针对文化市场管理和行政审批环节上消逝的问题，有针对性地制定了相关制度，首先在行政审批上，彻底公开了办证内容，办证条件，办证程序，规定了办结的时间。特殊在办证条件上，一次性向群众告之了所供应材料的完整性，具体到所供应材料要几份，是原件还是复印件，是手写还是打印件等等，杜绝了在审批上的不公开不透亮等问题，从源头上扼制了腐败的产4生。另外，在惩罚问题上，实行了集体争辩的形式，罚多少由集体争辩确定，避开了惩罚的任凭性。在稽查环节上，实行日常巡查与明查暗防相结合的方式，避开了稽查中的人情执法问题。特殊在中秋、春节前夕，召集市场管理人员进行集中的廉洁教育，严格要求市场管理人员不允许在节日前和期间与经营户有过多的接触，明确了二条纪律，一是不允许接受经营户的宴请；二是不允许接受经营户的钱物。通过教育，收到了确定的效果。四、工作力量利用自己六年办公室主任生疏文化旅游局全面工作的优势，充分发挥工作的主观能动...
