第1页共3页区总工会XX年效能建设实施意见机关各部室：为进一步改进机关作风、提升工作效能，以优良的作风、优质的效劳保障全区“四大行动方案〞顺利推进，根据区委十一届七次全体会议和全区文明表彰暨机关作风建设大会要求，现就区总机关推进效能建设提出如下实施意见：一、指导思想以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学开展观，全面落实区委十一届七次全体会议和全区文明表彰暨机关作风建设大会精神，大兴为民效劳、创先争优、求真务实之风，为实施“四大行动方案〞作出应有的奉献。二、工作目标通过开展“敢争先比作为、提效能强执行、树形象增合力〞主题活动，促进工作状态明显好转，工作行为明显标准，工作效率明显提高，工作作风明显改进，机关公信力和执行力明显增强，开展环境明显优化。三、活动范围区总工会机关。四、活动安排分为三个阶段：第一阶段：排查问题（2月至3月）。主要任务：认真学习贯彻区委十一届五次全会和全区文明表彰暨作风建设大会精神，区总工会从争先气氛、大局观念、担当意识、自身要求等方面入手查找效能建设存在的问题，个人从“在岗、在行、在状态〞等方面入手查找效能建设存在的问题，明确努力方向，制定具体的整改措施。第二阶段：整改提高（4月至11月）。主要任务：从关键岗位、关键环节、关键问题抓起，采取有效措施，切实加以整改。健全完善各项工作机制，做到按制度管人、按制度办事。围绕“四大行动方案〞，突出工作重点，以良好的作风抓好落实，提升工作效果。第三阶段：检验考评（12月）。主要任务：做好各项准备，第2页共3页迎接区纪委等有关部门的考评。五、主要内容（一）强化责任，进一步提升效能理念。深入稳固岗位责任分级承诺机制。对照全年工作目标，分解、落实、量化、细化工作责任。工作人员结合自身岗位职责和年度工作目标，拟定勤廉履职承诺，逐级递交公示，接受社会监督。深入开展提升效能理念活动。开展“零距离指导、零停留办公、零关系效劳〞主题活动，积极倡导务实高效的工作作风，切实转变效劳理念，努力打造畅通高效、社会满意的软环境。深入推进效能效劳品牌体系建设。以行业、系统为主体开展体系建设活动，着力在丰富和拓展品牌内涵、增强品牌的吸引力和感召力上下功夫，以品牌凝聚人心，激发活力，增添动力，提升工作的执行力和落实力。（二）强化督查，进一步提升工作效果。扎实开展专项督查进一步健全各项规章制度和工作规那么，确保“三重一大〞事项监督工...
