XX县区农业局惩治和预防腐败体系实施方案山西国际能源集团惩治和预防腐败体系实施方法为全面贯彻党的十七大精神，认真落实上级党组织有关建立健全惩治和预防腐败体系文件精神，扎实推进山西国际能源集团系统惩治和预防腐败体系建设，结合我公司实际，特制定本实施方法。一、总体要求以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，以生产经营为中心，效劳企业开展；坚持与时俱进，不断完善；坚持惩防并举、重在建设；坚持系统构建，突出重点；坚持求真务实，注重实效。经过今后５年的扎实工作，初步建成我公司的惩治和预防腐败体系，为企业廉洁、和谐、快速、健康开展提供有力保证。二、加强反腐倡廉教育集团公司及所属企业要把反腐倡廉教育纳入党委宣传教育的总体部署，在广阔党员干部中开展理想信念、职业道德、作风纪律、遵章守纪和廉洁诚信教育，使广阔党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观，增强责任感和法纪观念，能忠实履职、坚持原那么、老实守信、廉洁从业。企业管理人员要加强学习，提高自身素质。通过学习法律、法规、党的纪律，强化法纪意识；学习专业知识、管理理论，提高业务水平和管理能力；学习政治理论、党的政策，提高思想认识，筑牢思想道德防线，提高自身对各种诱惑的免疫力。三、完善反腐倡廉制度（一）完善对管理层权力的制约和监督制度-1-集团公司将不断加强所属企业董事会、经理层、监事会的建设，标准权责，完善公司法人治理结构，有效提高企业躲避经营风险的能力。各所属企业要按照公司章程的有关规定，重大事项必须经董事会决定。要标准企业重大决策、重要人事任免、重要工程安排和大额度资金使用（“三重一大〞）的操作程序，明确“三重一大〞事项具体范围，严格按照议事规那么和决策程序进行决策。推进职工代表大会参与企业管理，完善企业重要工作情况通报、重大问题请示报告和决策征求意见等项制度。（二）完善企务公开的监督制度各企业要建立和完善企务公开制度，将其作为一项根本的企业管理制度，进一步标准企务公开的内容、形式和程序，确保取得实效，及时把涉及企业开展规划、投资及生产经营重大决策方案、改革改制方案、年度生产经营目标及完成情况、工程建设的招标投标情况、大宗物资采购供应情况、重要规章制度、员工技术职称的评聘及干部任免情况、工资奖金分配与福利情况、企业领导人员廉洁自律规定执行情况等的重要事项向职工进行公开。通过定期召开职工代表大会、企业情况发布...
