县管领导干部年度履职尽责工作项目清单姓名：xxx单位及职务：xxx院长项目类别项目名称目标任务及工作措施完成时限备注履职尽责1、深入推进县级公立医院改革目标任务：取消药品加成，破除“以药补医”机制。工作措施：1、完善医院管理机制，以推行全员聘用制和岗位管理制度为重点，深化人事制度改革，完善收入分配激励制度，充分调动全院干部职工的工作积极性。2、加强医院内部管理，推动医院数字化建设，进一步扩大临床路径病种管理和单病种收费模式等试点工作，提高服务能力，规范诊疗行为。3、减少病人负担。积极推进便民惠民措施，全面实行优质护理示范工程，建立和谐医患关系，积极稳妥推进各项改革。2016年11月2、医护工作目标任务：提高医护质量和服务水平。工作措施：1、医院结合工作实际，进一步完善了医疗制度，严格执行“三基三严”考核，要求医务人员自觉执行首问医师负责制、三级医师查房制、术前讨论和疑难危重病例讨论制、三查十对等医疗护理核心制度;。2、加大对重要部门和重要环节的管理督导和考评，针对具体问题研究整改，有效地减少了医疗差错。3、严格执行《病历书写规范》，对病案进行评价和公示，确保无丙级病历归档，质控率达到60%以上。4、通过培训、考勤，全院医护人员的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显提高，有2016年12月效的控管了医疗服务中的不良事件，保证了患者的诊疗效果和医疗安全。5、护理部创新培训模式，通过送出去引进来、院内定期培训、网络学习、护理查房等方式使医院护理队伍的整体素质得到了明显提高。3、医院感染管理工作目标任务：控制医院内感染流行和暴发事件的发生。工作措施：1、院感办按照感染管理评价标准，定期考评检查各科室，检查督导各消毒隔离制度的落实和一次性医疗卫生用品的使用情况。2、控制患者在医院内发生医院感染，院内感染率控制在8%以内。2016年10月4、开展“六城联创”工作目标任务：努力创建文明绿色医院。工作措施：1、以“六城联创”活动和医院整体搬迁为契机，在全院深入开展医德医风教育、廉政文化教育、“讲文明、树新风”、“学雷锋月”、“卫生志愿者服务”、“新三万”、“六城联创”、“三好一满意”等活动，把精神文明建设工作融入卫生工作各个环节。2、建立健全各项管理制度；绿化美化庭院建设，种植了各种四季长青植物和花卉。3、规范车辆停车泊位，新建篮球、乒乓球、羽毛球活动场所。4、通过营造清洁、亮丽、舒适、安全的医疗环境和活动场所，不断丰富干部...
